Mail attığım için Stajdan atıldım.

Yıllar önce bende stajımda benzer bir durumla karşılaşmıştım ben vermeyeceklerini düşündüğüm için sıraya girmemiştim ki günün sonunda stajerlere dağıtmamışlardı. Çok önemli bir şey dağıtmıyorlardı ama o bile koymuştu yani anlayabiliyorum seni.

Sen misin hak isteyen ? Gel bakıyım buraya...

Üstüne hesap sorar gibi mail atamazsın hocam. Ben 6 yıldır çalıştığım şirkette 2 yada 3 kademe üstüme mail atarken hala 1 kademe üst müdürüme gösteriyorum üslupta sıkıntı var mı diye. Çalıştığın firma ileride çalıştırabileceği kişileri staj programına alıyor. Yani geleceğe yatırım yapıyor. Bu mailden sonra çıkarılman normal hocam kurumsal bir şirketse bizde de aynısını yaparlardı. Maalesef iş hayatı böyle...

Türkiye çalışma standartlarına hoşgeldin kardeşim malesef çok kötü bir durum. Stajer değil çalışanda olsan adam kayırmalar adaletsizlikler ve haksızlıklar hep olacaktır. Burada bir sürü arkadaş üsluptan bahsetmiş. Türkiye öyle bir ülke oldu ki hırsıza şerefsize sövmek bile yadırganır olmuş. Kendileri nasıl bir üslup kullanırdı bilmiyorum.
Çok yaşadım bunları sendikalı değilsin, mavi yakasın, yok bilmemnesin deyip. Bir sürü sosyal haklardan mahrum edildik.
Sigortamız eksik yattı şikayet ettik gelen müşaviler görmezden geldi.
Haram zıkkım edip yoluna devam edeceksin. Veya bu hırsızlarla çalışmamak için kendin bir iş kurmaya çalışacaksın.



Alo170 i arayıp şikayet edebilirsin. İlgili maili ve sosyal haklardan mahrum bırakıldığın için şikayette bulunabilirsin.

Bi arkadaş şikayet için cumhurbaşkanlığına yaz demişti. Aynı yerden mi bahsediyorsunuz?



Çalıştığım yerde izlenimlerime dayanarak attım bende, yoksa başka birine atacaktım.

Cumhurbaşkanlığı az olur
Avrupa İnsan Hakları mahkemesine yazın bence

Hocam ciddiye mi almalıyım, dalga mı geçiyorsunuz anlamadım

Hakkımızı savunmayı öğretmediler bize, Kime nasıl konuşacağımızı, derdimizi nasıl anlatacağımızı öğretmediler. İşin temelinde bu yatıyor. Biz hep kavgayla ve kabalıkla büyüdük.

Şimdi hem bir işveren olarak, hemde yönetici olarak farklı farklı size olayı anlatayım.
Eski çalıştığınız şirkette çalışan sayısı 1000+ olduğuna göre bu şirket stajyeri ZORUNLU olarak alıyor, yani öncelikle bunu aklınızdan çıkartmayın. Yani bedava/ucuz personel yada genç yetenekler arıyoruz olayı değildir bu. Devletimiz 3308 sayılı Kanunun 18. Maddesinde derki " Yirmi ve daha fazla personel çalıştıran işletmeler, çalıştırdıkları personel sayısının yüzde beşinden az olmamak üzere mesleki ve teknik eğitim okul ve kurumu öğrencilerine beceri eğitim yaptırır. Öğrenci sayısının tespitinde kesirler tama iblağ olunur" Bunun anlamı şudur: Ben; tecrübesi olmayan, bilgi ve becerisi olmayan 50 personele daha ihtiyacım var. Şimdi sizin şirketiniz bu denli büyüklükteyse muhtemelen yönetim kurulu ve yönetim kadrosu ayrı tutulmaktadır. Yanlış anlamayın ancak siz zaten bu şirket için zorunda bırakılmış personelsiniz. Şirket devletin belirlemiş olduğu maaşı banka hesabınıza yatırır ve gerisi kalan tüm ikramiye, prim, harçlık, harcırah, hediye vb. aksiyonlar şirkete zarardır.
Hemen size bunun maliyet hesaplamasını da yapayım:
40 stajyer var dediğin için bu adet üzerinden hesap yapıyorum ve ortalama hediye paketini 100 ₺ den hesaplıyorum
Hediyelerin net maliyeti: 40 x 100 = 4000 ₺
Hediyelerinizin paketlenmesi ve dağıtılması için personel gideri : 100 ₺
Genel toplam ortalama 4.100 ₺ 'dir ve zorunlu kılınan bir personel için gereksizdir.
Ayrıca, yine eski staj yaptığın şirkette sorumlu olduğun personel dışındaki personellerin tamamı ile istekde bulunamazsın. Senin eğitici personelin kim ise tüm dertlerini ona anlatmakla yükümlüsün. Eğer uygun görürse o sorumlu arkadaş bir üstüne gerektiği üslupla derdini anlatır. Yani bu maili atmak sana düşmez.
Ancak;
Biz Elhamdülillah Müslümanız, ve kul hakkından korkmalıyız. Senin o şirkette bir emeğin varsa ve zerreden büyük ise emeğin, emeğinin karşılığını tam alamıyorsan o vakit şirket senin hakkına girmişlerdir. Eğer senden helallik almadılarsa öteki dünyada bunlar sana sevap olarak gelecek.
Özetle: Şirket olması gereken prosedürü izlemiş.
Şahsi tavsiyem: dilini biraz ısır öyle konuş herkesle.
Sevgilerle...