Evet doğru anlamışsınız ama bu durum yasal değildir. Örneğin 30 günlük süre içerisinde 5 saat eksik çalışmışsınızdır (mesai bitmeden çıkmışsınızdır.) ücretsiz olarak 5 saat mesai yapmalısınız zaten ama iş veren size 8 saatin hariçinde 2 saat daha ücretsiz olarak mesai yapacaksınız deniliyor ise bu yasal değildir. Ücretinizi vermek zorundadır.
Çoğu firma ücret yerine fazla çalışılan süreyi sonraki günlerde izin olarak veriyor. Sözleşme varsa bakmalısınız. @cagataysahin;
ücretsiz mesai diye birşey mi var?h
haftalık 45 saati aşan çalışma süreleri fazla mesai olarak geçer.
işçi günlük 8 saat çalışıp eve gitse kimse birşey diyemez.
