İstifa Sürecinde Yaşadıklarım
25
●2.452
- 16-02-2025, 02:20:433 yıldır çalıştığınız ekmek yediğiniz yer, bu işin usulü iş yerine sorun çıkartmadan ayrılmaktır. Tercihi siz yapmışsınız, giderken firma batsın ne yapıyorsa yapsın moduna girmeyi doğru bulmuyorum. Çoluk çocuğun gazına gelip açık kapınızı kapatmayın. Gün gelir ihtiyaç olur.
Sorun çıkartırsan sende giderken sorun yaşarsın. Haklarınızı illaki alırsınız, kolay kolay hiç bi iş veren para ödememe yoluna gitmez. - 16-02-2025, 02:34:28Siz hangi Türkiye'de yaşıyorsunuzPoint adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
Haftasonu dahi çalıştırdığını, çocukluk arkadaşı diye diğer işçiye torpil yaptığını, iş tanımında olmayan şeylerin istendiğini söylemiş.
Çocukluk arkadaşına torpil geçiren bir iş sahibinin açık bir kapı kapatacağını düşünmüyorum.
3 yıldır izin kullanmamış, göz yummuş, şimdi de sakince istifasını veriyor. İş tanımında olmayan bir mevzuyu da yapmak zorunda da değil tabiki.
Kolay kolay hiç bir işveren para ödememe yoluna gitmez mevzusu da biraz garip geldi şahsen, bu ülkede Ortadoğudan kaçak adam getirip çalıştıran binlerce iş sahibi var
- 16-02-2025, 02:45:52Nasıl işyerlerinde çalıştınız bilemiyorum, sizin dediğiniz binlerce iş sahibini bi banada gösterin ortadoğudan kaçak adam getirenleri, bende öğreneyim neredelermiş. Sanayide mültecileri diyorsanız onu buyurun iktidara sorun, bu adamları buraya getirenlere sorun. Günümüz Türkiye'sinde yaşıyorum. Her iş yerini aynı değerlendirmeyle olmaz bu iş. 3 yıldır izin kullanmamış mı kullandırılmamışmı. Zamanında niye ses çıkarılmamış. Öküz öldü ortaklık bozuldu olmaz. işten çıkıyorum takılsınlar kafasına göre denirse karşı tarafta ona göre davranır. İşten çıkıyor zaten keyfime göre denir. Mesai dışında çalıştırıldıysa mesai istenir, verilmiyorsa çalışmaz ona göre bilgisi verilir, işine geliyorsa çalışılır gelmiyorsa çalışılmaz. Bu işine geliyorsa tarafı 3 yıl sürmez.lorxy adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
Para ödememe mevzusu garip gelebilir başına gelmiş veya gelmemiştir. Arabulucu ile 30 günde çözülür, faizi ile.
Garip gelen başka bir durumun varsa yaz cevaplandırayım.
Önerim düzgünce ayrılınması, gaza gelmesin. Forumdan atıp tutmak kolaydır, bekara karı boşamakta kolaydır. İyi geceler - 16-02-2025, 02:51:59Üstat 3 yıldır yaptığım işleri benim müdürüm de mantıken bilmeli ama hep yapan var diye öğrenmek ve iş yükümü hafifletmek istemedi istifa verince mi işleri öğrenmek aklına geldi? ayrıca ben birebir eğitimi müdüre zaten dilekçe sonrası vermeye başladım bana tutmuş tüm süreçlerin ekran kaydı al diyor. Kendi işlerimi hızlandırmak için Formüllediğim, makroladığım onlarca excell var mesela bu excelleri de bırakmak istemiyorum açıkcası...Point adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
- 16-02-2025, 02:57:19Söylediklerinizde haklısınız. Öğretmek sizin inisiyatifinizde. Video vs. çekme gibi zorunluluğunuz zaten yok. Zaten bilmiyorlarsa varsa zırt pırt sizi ararlar şu neydi bu neydi gibisinden. Gene can sıkıntısı. Müdüre yorum yapmayacağım yaptığı doğru değil. Hakkınızda hayırlısı olsun.e_bilisim adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
- 16-02-2025, 06:56:55Merhabalar, belli ki epey yıpranmış olmalısınız. Söylediğiniz bir çok konu da haklısınız, fakat;
3 senenizi verdiğiniz yerde bence böyle ayrılmamalısınız. Çünkü 3 sene çalıştığınız işyerini muhakkak CV nize yazacaksiniz ve ilerleyen günlerde bir başka firmada işe başladığınız da referans amaçlı bu işyerini aradığında sizin adınıza iyi şeyler söylemelerini istiyorsanız daha ılıman olmalısınız. Yeni işinizi bulmanızın verdiği öz güvenle gemileri yakmayın, geriye dönüp baktığınızda iyi hatırlanıldığınızı görmek sizi de mutlu eder. İnsan oğlu herşeyi iyi yaparsın iyi olursun, bir işi kötü yaptıktan sonra hep kötü anarlar sizi.
Tercih gene sizin, ama iyice düşünün.
Hakkınızda hayırlısı olsun. - 16-02-2025, 07:28:38hocam videoyu çekip versen yine haklarının sorunsuz alacağının garantisi var mı ? ayrıca video çekip bıraksan ne kaybedeceksin ? video çekip göstermek var 5 dakika da, video çekip göstermek var 1 saatte bu sana kalmış. (: ayrıca video bıraksan bile senin yaptığın işi yapamayacaklarını düşünüyorum ve bir şekilde senden destek isteyeceklerdir. bu durumu kendi lehine çevire bilirsin bir şahıs şirketi açıp danışmanlık hizmeti ver. yıllık sözleşme ile kendine bağla.