• 15-08-2021, 23:11:18
    #19
    Yeni işyerin 20-25 km uzaklıktaysa haklı yollardan tazminat kazanırsın. Ayrıca büyük bir market zinciriyse müdür vs yöneticiyi bir üstüne veya firmanın genel merkezine şikayet edebilirsin.
  • 15-08-2021, 23:18:57
    #20
    İstifa etme, tüm haklarını al diyorlar da çalışma süren kısa olduğu için önce ne hak etmişsin bir onu öğrenmeye bak.

    Bir hak elde edilecek süredir orada değilsen, mesai sürelerini ispatla uğraşamam ve şahit bulamam diyorsan da huzurun daha da kaçmasın diye istifa seçeneğini düşünebilirsin.

    Bu tarz marketlerden sadece alışveriş yapan bir müşteri olarak ben dahi çalışma şartlarının zorluğunu, saatlerinin fazla olduğunu kestirebiliyorum. Ama önemli olan benim tahminlerim değil yahu siz hiç bir çalışanınıza mesai yazmıyorsunuz gelin bakalım buraya, nasıl oluyor bu diyecek bir mekanizma oluşturulmamış olmasıdır..

    Allah en kısa sürede, çok daha iyi şartlarda bir iş nasip eder inşallah.
  • 15-08-2021, 23:25:52
    #21
    işverenin şube değişikliğinin esaslı değişiklik olduğunu ispatlayamazsa mahkeme sizi haklı bulur.

    Mahkemeye verebilirsiniz öncesinde noterden ihtarname çekmelisiniz merkeze.
    Zaten evrak gidince sizi işten çıkarırlar muhtemelen ama en azından rahatsızlık vermiş olursunuz.

    Geçmiş olsun
  • 16-08-2021, 03:07:50
    #22
    Geçmiş olsun hocam. Patronlar genelde işçileri "hukuk bilmez" diye düşündüklerinden, istedikleri gibi at oynatmaya kalkıyorlar. Bir dayanışma ağı var, hukuk desteği de veriyorlar bildiğim kadarıyla. ulaşıp bir sor istersen.
    https://patronlarinensesindeyiz.org/
  • 16-08-2021, 10:15:56
    #23
    sen çıksan ne olur ne onlar çıkartsa ne olur ? 2-3 haftalık çalışma ile bir hak zaten elde etmemişsin daha. Onun dışında ekstra mesaiye kaldığını ispat edemezsin orada kimse sana şahit olmaz işten çıkmamak için. Seni yolladıkları mağazanın müdürünü şuan ki bulunduğun mağaza müdürü tanıyordur bunların grupları var kendi aralarında konuşuyorlar. Eski kız arkadaşım a101 de müdürdü ordan biliyorum. Gittiğin yerde de sana kafayı taktıysa oranın müdürüne de söyler sana ağır, pis işler yaptırmaya devam ederler. Dediğim gibi 2-3 hafta ile ne tazminat alırsın ne bir şey hiç canını sıkma çalıştığın kadar paranı al bırak geçmiş olsun
  • 16-08-2021, 11:43:48
    #24
    Memlekete bak neler neler dönüyor. Bende aman trafiğe kalmasınlar erken çıksınlar, hafta sonu ben gitmiyorum hafta sonu tatil olsun diye diye iyilik yapayım derken arkamdan konuşmadıkları kalmıyordu elemanların. Ne garip hayatlar var.
  • 16-08-2021, 14:54:59
    #25
    Geçici süreyle mi gönderiyorlar yoksa artık çalışma yerin orası mı ?
    ilk başvuru ve işe başlarken mevcuttaki yere mi başvurdum ya da bunu belirten bir durum var mıydı (ikamet adresinin bulunduğu ilçede mahallede görevlendirilir gibisinden bir şeyler )

    işçinin sık sık rapor alması iş işleyişini olumsuz etkilediğinden haklı nedenle fesh konusu yapılabilir, ama öyle bir durum olsa zaten istifa et demezlerdi
  • 18-08-2021, 01:32:09
    #26
    Kendi el yazınızla doldurup imza atmayın