• 23-09-2023, 22:05:28
    #1
    İyi günler arkadaşlar,

    3 harfli marketlerden birinde part-time olarak çalışıyorum. Günde 5 saat 6 gün olarak ayarlamıştım. Ama sorun şu ki yarım saat erken gel diyorlar ve çıkarken de hep yarım saat geç çıkarıyorlar. Bununla ilgili papaz olmak da istemiyorum. Buna hakları var mı? Varsa da 6 saat yazmaları gerekmiyor mu? Saatimde çıkmak istediğimde laf yiyorum kötü de olmak istemiyorum. Ayrıca yarım saat mola hakkım var ama yaparsan yarım saat daha geç çıkarsın diyorlar. Beni kullanıyorlar mı ne düşünüyorsunuz?
  • 23-09-2023, 22:09:23
    #2
    Özel sektöre hoşgeldin. Bunun bir tık ilerisi resmi tatil de çalışırsın mesai yazılmaz, izin günlerin birikir kafana göre kullandırmazlar illa şirketin iş olmadığı zamanlarda yollarlar. Bir gün işe gelmezsin iki gününü keserler. Onun için daha yolun başındasın.
  • 23-09-2023, 22:09:46
    #3
    Kurumsal PLUS
    İşe kim aldıysa bu şartları kim sunduysa onla konuş hocam sonrasında zaten diğerlerinin ne dediği pek de önemli değil
  • 23-09-2023, 22:15:43
    #4
    Hocam eğer bim ise bana ulasabilirsin yakin zamanda bende ciktim o isten bilgim var
  • 23-09-2023, 22:28:52
    #5
    merhaba..

    1. kurumsal firmaların part time çalışma ve çalıştırma süresi 4 saattir. "bunu tarafınıza resmi olarak iletilen ve iş sözleşmenizde imzalamış olduğunuz belgeniz olması lazım" eğer imzalamış olduğunuz belgelerin kopyası elinizde yoksa İnsan kaynaklarınızdan talep edebilirsiniz.
    2. vardiyanıza yarım saat erken gelmenizi, ve yarım saat geç çıkmanızı. ayrıca kanunen kullanmakta hak ve özgür olduğunuz mola hakkınızı kullanmanız durumunda yarım saat geç çıkarsınız "diyen şahıs şube müdürü veya herhangi bi yetkisi varmı?" Varsa görevini kötüye kullandığını Belirtecek şekilde Şubede size şahitlik edecek en az 1 iş arkadaşınızın izni ve rızası olacak şekilde İnsan kaynaklarına durumu bildirmeniz gerekir.
    NOT: yetkisi olsada olmasada, iş kanunları gereğinin dışına çıkarak size ekstradan iş yükü bindirmesi, rızanız olmadan fazladan mesai yaptırması karşı tarafın iş feshine sebebiyet verir.

    İnsan kaynaklarınız ile görüşüp durumu intikal ettikten sonra değişen bir durum olmadığı halde Noter e ihbar çektirebilir ve şimdiye kadar yapmış olduğunuz fazladan bütün mesailerin ücretini talep edebilirsiniz, Ayrıca noter ihbar çekildikten sonra yinede buna devam edilmesi durumunda Şube ağır para cezasına çarptılır.


    Tabi burası TÜRKİYE olduğu için ve üç harfli marketler söz konusu olunca tüm bunların sonucunda İş akdine son verebilirler. Geçmiş olsun..
  • 23-09-2023, 22:32:52
    #6
    M_Aygun adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Hocam eğer bim ise bana ulasabilirsin yakin zamanda bende ciktim o isten bilgim var
    Yok hocam değil
  • 23-09-2023, 22:35:01
    #7
    ZaLimKraL adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    merhaba..

    1. kurumsal firmaların part time çalışma ve çalıştırma süresi 4 saattir. "bunu tarafınıza resmi olarak iletilen ve iş sözleşmenizde imzalamış olduğunuz belgeniz olması lazım" eğer imzalamış olduğunuz belgelerin kopyası elinizde yoksa İnsan kaynaklarınızdan talep edebilirsiniz.
    2. vardiyanıza yarım saat erken gelmenizi, ve yarım saat geç çıkmanızı. ayrıca kanunen kullanmakta hak ve özgür olduğunuz mola hakkınızı kullanmanız durumunda yarım saat geç çıkarsınız "diyen şahıs şube müdürü veya herhangi bi yetkisi varmı?" Varsa görevini kötüye kullandığını Belirtecek şekilde Şubede size şahitlik edecek en az 1 iş arkadaşınızın izni ve rızası olacak şekilde İnsan kaynaklarına durumu bildirmeniz gerekir.
    NOT: yetkisi olsada olmasada, iş kanunları gereğinin dışına çıkarak size ekstradan iş yükü bindirmesi, rızanız olmadan fazladan mesai yaptırması karşı tarafın iş feshine sebebiyet verir.

    İnsan kaynaklarınız ile görüşüp durumu intikal ettikten sonra değişen bir durum olmadığı halde Noter e ihbar çektirebilir ve şimdiye kadar yapmış olduğunuz fazladan bütün mesailerin ücretini talep edebilirsiniz, Ayrıca noter ihbar çekildikten sonra yinede buna devam edilmesi durumunda Şube ağır para cezasına çarptılır.


    Tabi burası TÜRKİYE olduğu için ve üç harfli marketler söz konusu olunca tüm bunların sonucunda İş akdine son verebilirler. Geçmiş olsun..
    Çok teşekkürler yazınız için. İşimi kaybetmek istemiyorum çünkü okuyorum bir yandan 😔
  • 24-09-2023, 00:46:28
    #8
    mertolcay0 adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    İyi günler arkadaşlar,

    3 harfli marketlerden birinde part-time olarak çalışıyorum. Günde 5 saat 6 gün olarak ayarlamıştım. Ama sorun şu ki yarım saat erken gel diyorlar ve çıkarken de hep yarım saat geç çıkarıyorlar. Bununla ilgili papaz olmak da istemiyorum. Buna hakları var mı? Varsa da 6 saat yazmaları gerekmiyor mu? Saatimde çıkmak istediğimde laf yiyorum kötü de olmak istemiyorum. Ayrıca yarım saat mola hakkım var ama yaparsan yarım saat daha geç çıkarsın diyorlar. Beni kullanıyorlar mı ne düşünüyorsunuz?
    Çalışma saatlerinizi not alın giriş çıkış vs. ay sonunda eksik ödeme yaparlarsa eksik ödeme aldığınızı çalışma saatlerinizin bu olduğunu söyleyin ödeme yapmayacaklarını söylerlerse tekrardan bilgi alışverişinde bulunuruz.