Hukukçu ve Muhasebeci Arkadaşlar Çok Önemli

Question

Arkadaşlar selam, özel okulda çalışıyorum. Son zamanlarda pandemi nedeniyle kurumumuz kçö başvurusu yaptı ve 3 ay sigortasız tam maaşla online eğitim yaptık. 2 yıl çalıştığım bir kurum daha sonra önüme tazminat vermemek adına istifa kağıdı koydu. Avukatlarla ya istifa et ya da şöyle yaparız böyle yaparız gibi tehditler savuruyorlar. Sadece gerçekten konuya hakim hukukçu veya muhasebeci arkadaşlar net cevaplar yazarsa sevinirim. Lütfen tahmin yürütmeyelim. Gerçekten ciddi bir konu.

fkbs · Answer

sigortasız çalıştırıldığınıza dair kanıtları toplayıp ssk verin adamı duman ederler

jekoben · Answer

Patronların Ensesindeyiz adlı bir oluşum var. Özellikle özel okul çalışanlarının haklarını koruyorlar. Oraya mutlaka bakın.

Lazraill · Answer

Hiç birşey yapamazlar daha  önce cok sigortasiz çalıştım ihbar hattını arıyodum   adres veriyodum denetime geliyolardı büyük cezası var

ssyazilim · Answer

1 yılı dolduran işçi her yıl başına 1 brüt maaş tazminat + son 3 yılda 600 gün primi ödenen işçi işsizlik maaşı hakkı alır.
istifa edilirse hem işsizlik maaşı hemde tazminat alınamıyor.
ama zorla istifa dilekçesi imzalatılan işçiler şikayetçi olursa savcılık takipsizlik verse bile yargıtay tazminat ödenmesini ön görüyor.
örnek karar

hashus · Answer

whmsonicdestek adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									sigortasız çalıştırıldığınıza dair kanıtları toplayıp ssk verin adamı duman ederler 								jekoben adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Patronların Ensesindeyiz adlı bir oluşum var. Özellikle özel okul çalışanlarının haklarını koruyorlar. Oraya mutlaka bakın. 								Lazraill adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Hiç birşey yapamazlar daha önce cok sigortasiz çalıştım ihbar hattını arıyodum adres veriyodum denetime geliyolardı büyük cezası var 								ssyazilim adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									1 yılı dolduran işçi her yıl başına 1 brüt maaş tazminat + son 3 yılda 600 gün primi ödenen işçi işsizlik maaşı hakkı alır.
istifa edilirse hem işsizlik maaşı hemde tazminat alınamıyor.
ama zorla istifa dilekçesi imzalatılan işçiler şikayetçi olursa savcılık takipsizlik verse bile yargıtay tazminat ödenmesini ön görüyor.
örnek karar
 		Cevaplarınız için çok teşekkürler arkadaşlar. Yarın tekrar görüşüp buraya yazacağım.