Kıdem tazminatı yıl (360) üzerinden hesaplanır. İşe giriş tarihinize göre 1 aylık brüt maaş + 12 günlük ücretinizi alırsınız.
Daha fazlası için arabulucuya o da olmazsa mahkemeye başvurmalısınız.
Kıdem - ihbar ne kadar alırım?
22
●958
- 11-04-2019, 19:25:18Miktarı bilmiyorum bürüt ücretiniz neyse o, fazla umuda kapılmayın. Yasalar çerçevesinde ödenir fazla ödeme insiyatiflerine kalmıştır.Padre adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
Elbette hakkınız bundan fazladır ancak onun için mahkemeye başvurmalısınız. - 11-04-2019, 19:30:26Yok hocam ümitlenme değil, bilinçli bir şekilde yarın gitmek istedim. Tam haklarımı bilip ona göre yarın bana eksik bir şey sunduklarında hakkımı aramak için.Browland adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
- 11-04-2019, 20:27:52ne kadar olursa olsun bi an önce alın süreci sakın uzatmayın çok değerli ekonomi bakanımız yeni reform paketini açıkladı, tazminatınız fona aktarılabilir.Padre adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
- 11-04-2019, 20:55:17Evet haberi görmüştüm. Bi bu eksikti zatenCeoAli adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
- 12-04-2019, 03:38:24Hocam ama ben ihbar süresince çalıştım. 30 günü maaş olarak aldım. 12 gün kaldı onu da yarın tazminatımla öderler sanırımysnbrky adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
Yani şuan tek tazminat alacağım sanırım.
- 12-04-2019, 03:45:20hocam yanlış anladıysam affola. benim anladığım 42 gün ihbarınız var. yani günlük 2 saatten size izin vermesi lazım. bu da 42 gün boyunca 12 güne tekabül ediyor. siz zaten 42 gün çalışsaydınız ve günlük 2 saat izinlerinizi kullansaydınız aynı süre çalışmış olacaktınız. yani sizin bu 12 günlük izni ücretli izin kullanmış olmanız lazım yasaya göre. bunun dışında ben zaten kıdem tazminatınızı o civarlarda belirttim.Padre adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
ekleme: evet hocam anladım demek istediğinizi. 12 günlük maaşınızı eklerler yani illaki üstüne ya da ayrı verirler