Memurlukta iş kolu değiştirilebilir mi?

Soruya bilgili memur arkadaşlar cevap verirse sevinirim. Soruyu bir örnekle daha açıklayıcı kılmakta fayda var. Örneğin farklı bir devlet kurumunda temizlikçi memur olarak çalışan bir kişi, ilerleyen zamanda mühendis olarak başka bir kuruma atanmak istiyor.

1) Atanabilmesi için şartlar ve/veya sınavlar hangileridir?
2) Temizlikçi memur olarak istenilen başka bir kurumda mühendis memur olarak atanması mı daha kolaydır, yoksa memuriyeti olmadan atanması mı? Yani kısaca hali hazırda memur statüsünde olmak avantaj sağlar mı?
3) Kadrolu veya sözleşmeli olmak bu iş kolu değişikliğinde fark yaratır mı? Yaratırsa ne gibi farklar yaratır? (+ ve -)

Temizlikçi memur mu varmış?

Arkadaş yardımcı hizmetler demek istedi herhalde.

Soruyu sorarken örnek verdim.

Memur denince akla gelecek son örnek temizlikçi olsa gerek. Kamuda çalışan temizlikçiler sanıyorum memur da değil zaten. Dolayısıyla muhtemelen yanlış örnek verdin.

4a li isci statüsü. onlar 657 ye tâbi degil o yuzden direk gecis gibi birsey olmaz sanıyorum.

Konuyu açarken özellikle "Soruya bilgili memur arkadaşlar cevap verirse sevinirim." yazdım. Bilgili bir kişi ne demek istediğimi anlar. Tutmuşsun örneğe kafayı takmışsın. Lütfen bilgin varsa da sen cevap verme. Şu forumda konu açılırken ota b.ka karışan insanlardan gına geldi. Yok örnek yanlış, yok virgül yanlış yerde... Her şeye maydonoz olmayın kardeşim.

hizmetli, memur vb. kadrolardan mühendis kadrosuna ancak ünvan değişikliği sınavına girerek geçilebilir. kamu kurumlarında bu sınavlar nadiren açılıyor. biraz şans işi. mümkünse direkt mühendis kadrosu düşünülmeli.

başka bir kurum dersen kurum değişikliği yapıp bu sefer geçeceği kurumda ünvan değişikliği sınavına girmesi gerekir. gerçekleşmesi imkansıza yakındır.

Bilgilendirme için teşekkür ederim. Bu bahsettiğiniz sınav, kurumlar arası geçiş sınavı mı oluyor? Yanlış bilmiyorsam önceden kurumlar arası geçiş yönetmeliğinde sınav yoktu. Halen böyle mi acaba?