• 09-12-2016, 11:49:53
    #1
    Merhaba

    Daha önce hak etmiş olduğum prim çeşitli şirket içi kuralların ihlali nedeni ile verilmeyecekti fakat ilgili kişilerin hatası sebebi ile prim ödenmiş.

    Şirket herhangi bir bordro yada evrak düzenlememiş.

    Fakat şimdi gördüm kı çalışmadığım aya prim bordrosu düzenlenip eksi ye düşürülmüşüm.

    Aklıma takılan sorular var bilgisi olan varsa yardımcı olursa sevirim

    - net maaştan kesinti yapamaz diye biliyorum doğru mudur?
    - gelecek aylarda prim kazanmazsam bu prim nasıl alınır ?
  • 09-12-2016, 12:47:18
    #2
    Ranay adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Merhaba

    Daha önce hak etmiş olduğum prim çeşitli şirket içi kuralların ihlali nedeni ile verilmeyecekti fakat ilgili kişilerin hatası sebebi ile prim ödenmiş.

    Şirket herhangi bir bordro yada evrak düzenlememiş.

    Fakat şimdi gördüm kı çalışmadığım aya prim bordrosu düzenlenip eksi ye düşürülmüşüm.

    Aklıma takılan sorular var bilgisi olan varsa yardımcı olursa sevirim

    - net maaştan kesinti yapamaz diye biliyorum doğru mudur?
    - gelecek aylarda prim kazanmazsam bu prim nasıl alınır ?
    Bende net maaştan kesinti yapamaz diye biliyorum ancak primle ilgili şu konu da net bilgim şirket istedikten sonra primi hak etmiş bile olsanız yatırmak zorunda değil.
  • 09-12-2016, 13:38:54
    #3
    bulents adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Bende net maaştan kesinti yapamaz diye biliyorum ancak primle ilgili şu konu da net bilgim şirket istedikten sonra primi hak etmiş bile olsanız yatırmak zorunda değil.
    Prim yatırma zorunluluğu yok. Bunu biliyorum fakat hak ettiğim ama bir uyarı sürecinden dolayı ceza olarak yatmayacak olan primi yatırma hatası yaptılar. Bizim primlerimiz gerçek para ( tl, dolar vs değil ) bir nevi puanlama sistemi varmış gibi. Şimdi ben Yen'i prim hak etmezsem o primi nasıl tahsil eder ? Aklıma takılan esas soru bu