Yeniden merhababa arkadaşlar. Yazıyı sonuna kadar okumadan başvuru yapmayın lütfen ! Her 1200 Post'a sabit ödeme ile çalışacağız. (40tl)
Toplam 20 Adet yeni postçu arkadaş ile anlaşacağız. Her postçu en fazla 2 bölüm seçebilir. Bölümleri aşağıda belirtiyorum. Karşılıklı memlun kalınması durumunda iş bitiminde anlaşmalar yenilenecek ve iş sürekli devam edecektir.
1.) Öncelikle 1200 Post Günlük düzenli bir şekilde 40-40-40 şeklinde atılacatır. Haftada en fazla 2 gün ara verilebilir. Ara verilenler günler için de 2 gün 80-80 post atılacaktır. Tatile gittim, annem hastalandı, babam kızdı gibi mazeretler geçerli olmayacaktır. 3 gün üst üste post atmayan kişilerin anlaşması iptal edilecektir.
2.) Copy/Paste edilen içeriklerin başlıkları mutlaka değiştirilecektir. Aynı şekilde başlıklar kabul edilmeyecektir. Aynı başlıklardaki copy/paste postlar sayılmayacaktır ve anlaşma iptal nedenidir.
3.) Konuların kalitesi çok önemlidir. İş yapmak adına iş yapıp 1200 postu tamamlayanlar ödeme beklemesin. %100 emek gösteren ve işini layıkı ile yapanlara her iş sonunda 40tl'nin üzerine +10tl daha ödenecektir. İllegal içerik kesinlikle olmayacaktır. (Full oyun download, Film Download, Program Download, Crack, Serial vb.)
4.) İş bitiminde açmış olduğu konuların kalitesi ve ziyaret oranına bağlı olarak ilk 3 postçu arkadaşımıza da bizimle çalıştığı süre boyunca düzenli olarak aylık extra +25tl ödenecektir.
5.) Her postcu arkadaşımız, seçtiği bölümün gelişiminden, konu seçiminden, ve mesajlarından sorumlu olacaktır. Bir nevi o bölümün moderatorlük görevini üstlenecektir.
Tekrarlıyorum iş olsun diye gelmesin kimse... 5 Maddeyi de dikkatlice okuyun ve anlayın.. 5 maddenin herhangi birinde aksamalar yaşarsak ödeme yapılmayacağını şimdiden belirtiyorum !..
Kaliteli, Özverili, Sağlam iş çıkaran, Yaptığı işin arkasında duran kişiler ile çalışmak istiyoruz.
SEÇEBİLECEĞİNİZ BÖLÜMLER :
Alıntı
Katılımcı arkadaşlar seçmiş oldukları bölümün numaraları ile P.M gönderirlerse gerekli işlemleri başlatacağız. Konuyu baştan sona okumayanlar PM göndermesin değerlendirmiyoruz.
Teşekkürler.
