İş hakdi fesih hk süreç

Merhabalar;

iş yerim aralık 1 kapatacaktır bize iş akdi fesih bildirimi imzalatıldı tazminat hak ettik fakat ihbar tazminatı hak edecekmiyiz?

15 gün önceden bildirdi ise ihbar tazminatı ödenmez hocam

ihbar tazminatı hak etmemeniz için önceden size işyerinin kapanacağını ve iş akdinin biteceğini size tebliğ etmişler ya buna rağmen gönülleri ödemek isterse tabi öderler ama kıdeminizi bilmemekle beraber olayların akışından anladığım ödemeyecekler .

İşe ne zaman başladınız?

ihbar süresi çalışma sürenize göre değişiyor. Eğer 3 seneden fazla oradaysanız 2 ay önceden bildirilmesi gerekli. 8 hafta ihbar süresi olur.

• Hizmet Süresi 6 aydan az sürmüş işçi için. 2 hafta.
• Hizmet Süresi 6 aydan 1.5 yılı kadar sürmüş işçi için. 4 hafta.
• Hizmet süresi 1.5 yıldan 3 yıla kadar sürmüş işçi için. 6 hafta.
• Hizmet süresi 3 yıldan fazla sürmüş işçi için. 8 hafta.

3 Ağustos 2022

Kıdem tazminatı alacaksınız.
6 hafta ihbar süreniz var. 6 hafta boyunca işten 2 saat erken çıkacaksınız, iş arama izniniz var ve maaşınız kesilmeyecek. Bu gerçekleşmez ise ihbar tazminatı da hak edersiniz.