Muhasebeci Varmı ? Acil soru sormam gerekiyor

Merhabalar,

Mevcutta 1 işte sgklı çalışıyorum fakat bir başka iş daha aldım ekstra internet üzerinden yapıyorum sgk girişi yapmak istiyorlar tam zamanlı çalıştığım yerden bunun haberi olur mu ? Diğer firma sigorta yaparken mevcut çalıştığım yeri görür mü ? bilgilendirirseniz sevinirim

Bir yerde tam zamanlı sigortalı çalışırken başka bir firmada sigortalı çalışamazsınız. Zaten diğer taraf çıkış yapmadan onlar sigorta yapamazlar.

Sistem başka bir yerde çalışırken sadece kişinin kendi şirketini kurmasına izin veriyor.

Özel sigorta yapabilirler ama bununda firma için sgk taraflı bir geçerliliği olmaz

Sosyal güvenliğin tekliği ilkesine göre bir sigortalı aynı anda farklı statülerde sigortalı olmayı gerektirecek faaliyette bulunuyorsa, sadece bir statüden sigortalı olabilir. Diğer statüden, sigortalı olmayı gerektirecek bir faaliyetinin olmasına rağmen sigortalı olamaz.

İnternetteki bilgilerin tümü çöp o zaman anladım 😞 Mevcuttaki iş yerim çıkışımı yapmadan başka bir şirket bana ek sigorta yapamıyor doğru anladım değil mi ?

Diğer taraftan bir sigortalı birden fazla işverenin yanında hizmet akdine tabi çalışıyorsa o sigortalıyı çalıştırdığı tüm işverenler sigortalı olarak SGK' ya bildirmesi ve primlerini ödemesi gerekmektedir. İşçinin aynı anda birden fazla işyerinde çalışması ve çalıştığı tüm bu işyerlerinde sigortasının yapılması için işverenlerinden herhangi bir izin alması gerekmemektedir.

diyor hocam

Burada sigorta mevzuatında açıklar olabilir ancak çalışma yasası bir kişinin iş sağlığı ve güvenliği açısından haftalık 45 saat çalışma sonrasında (her ne kadar işletmelerde uygulanan böyle olmasa da) en fazla günlük 2 saat fazla çalışmasına izin veriyor.

Burada sigortalı olarak çalıştıran firmalardan birisi bunu öğrendiğinde sizi iş akdinizi tek taraflı fesh hakkını kullanır ve hiçbir hak talep edemezsiniz

Ancak işverenden habersiz bir şekilde başka bir işyerinde çalışılması halinde işverenin haklı fesih hakkı doğmaktadır. bunuda söylüyor hocam

Aslında işin özü şu
Eğer mevcut çalıştığınız işyerinde haftalık 45 saat'ten az çalışıyorsanız ve o firmanız sigortanızı 45 saatten az olarak çalıştığınız kadar gösteriyorsa
Siz bu haftalık 45 saat farkını başka firmada sigortalı çalışarak kapatabilirsiniz.

Zira 45 saati doldurmayan haftalar sizin sigortalılık sürenizden kayıp olacaktır ve emekliliğiniz ve emekli maaşınızı bile etkileyecektir.

Çok fazla bilgi kirliliği olmuş. SGK'da çalışıyorum.

Birden fazla işyerinde 30 günü aşacak şekilde çalışabilirsiniz. Örneğin A işyerinde tam zamanlı (30 gün) çalışırken B işyerinde de 10 gün çalışabilirsiniz. Kanunen bir sınırlama yok. Örneğin İSG uzmanları ya da hekimleri 20-30 yerden sigortalı bildiriliyor. SGK hizmet dökümünde ise en fazla 30 gün görünür. Yani emekliliğinize etkisi olacak gün sayısı ayda 30 günden fazla olamaz.

Muhasebecinin başka iş yerinde çalışıp çalışmadığınızı sanırım görebiliyor. Onların sistemi hakkında bilgim yok bu konuda yanlış yönlendirme yapmayayım. SGK ile ilgili başka sorunuz varsa beni etiketleyerek yazabilirsiniz.