• 03-09-2023, 22:28:28
    #1
    Merhabalar,
    Önümüzde ki ay yani EKİM 2023 de bedelli askerlik yapacağım, geçen sene nisan ayında başvurmuştum 2023 senesinde ise ekim ayına attı.Şu anki çalıştığım yere ise, 14.10.2021 tarihinde girdim. Yüksek ihtimalle ise 05.10.2023 tarihinde sevk başvurusu yapacağım.

    İşten çıkış verdiklerinde kıdem tazminatı alabiliyor muyum?
    ya da ücretsiz izin sayılıp devam mı ediyor? Muhasebeci veya tecrübeli arkadaşlar bilgilendirirse çok sevinirim.
    İnternette ki BAZI kaynaklarda kıdem tazminatını alamadığına ücretsiz izin olarak sayıldığına yönelik yazılar var kafam karıştı.
    Teşekkür ederim.
  • 03-09-2023, 22:32:17
    #2
    Sen hangisini istersen onu yapabilirler.
    Tabi karşılıklı olması lazım...
    Yani her ikiside olabilir...
    Bu arada hayırlı teskereler şimdiden. VATAN SİZE EMANET!
  • 03-09-2023, 22:59:44
    #3
    Kurumsal Üye
    Alo 170 arayıp durumu muzu yetkili merciden cevap bulabilir siniz
  • 03-09-2023, 23:29:49
    #4
    Sizi öncelikli alma hakkı var almıyorsa tazminatınızı ödemek zorundadır ben öyle yaptım
  • 03-09-2023, 23:49:01
    #5
    Daha önceki araştırmalarım sonucunda bedelli askerlik için tazminat hakkınız olmuyor. Kaynakların çoğu bu yönde ssk yı sabah arayıp detaylı bilgi alabilirsiniz