Belediye'deki İşçilerin Maaşı Sizce Adilmi ?

Question

Birçok belediye en düşük işçi maaşını 5.000 tl ve üzerine çıkardı. Belediyeler birbirleri ile rekabet içerisinde olduğu için karşı partinin belediyesi ne yaptıysa aynısını yada bir fazlasını diğer parti belediyeleri yaptı.
Sonuç olarak hiçbir niteliği olmayan en düşük işçi maaşı ortalaması 5.000 TL'nin üzerinde.

Son olarak Kadıköy belediyesinde en düşük işçi maaşı İkramiyeler, sosyal yardımlar ve yan haklar ( yol - yemek ) hariç NET 5.275 TL olarak belirlendi.

İşçinin emeğinin karşılığını almasını tabiki isterim ama bu bahsettiğim okumamış tanıdık vasıtasıyla belediyeye kapak atmış ve hiçbir iş yapmayan kişilerden bahsediyorum. Bazı iş arkadaşlarım var İyi seviyede ingilizce biliyor ve işinde uzman olmasına rağmen bu rakamları zor kazanıyorlar veya kazanamıyorlar. Keza bende bilişim teknolojileri üzerine 5 yıl deneyimliyim cisco- microsoft sertifikalarım var ama bu rakamı ancak kazanıyorum.

Niteliksiz , vasıfsız ortaokul mezunu bir işçinin sizce bu rakamı alması adaletsizlik değilmidir?

Not : Niteliksiz ve vasıfsız demem bir hakaret değil, hiçbir iş yapmayıp tüm gün oturan veya yaptığı iş yeni başlayan birinin rahatlıkla yapabileceği seviyede basit iş olan kişiler için bu deyimi kullanıyorum.

decks · Accepted Answer

bence belediyede 5.000 tl adamın (gerçekten çalışan işçiyse) hakkıdır.
siz düşük para kazandığınızı düşünüyorsanız düşük para kazanıyosunuzdur.
5.000 tl ülkemiz şartlarında normal bir maaş belediyeye verilecek ama ülkemizde mühendislere 3-4 bin tl maaş vermek isteyen kan emiciler yüzünden böyle düşünmeniz normal.

ssyazilim · Answer

bence gayet adil. bulunduğum ilçenin belediye işçi ücretleri minimum 3500. istanbul kadıköy gibi bir yerin ekonomik şartları göz önüne alınırsa benim küçücük ilçemden 1.5k fazla olması az bile. belediye demek özel sektör demek. kendi yönetimi ve idaresi var. kamuda sadece fotokopi çekip(!) 5 6k alan memurlarda var yani bu gözle bakacak olursak birçok örnek çıkar ve o insanlarında bir suçu yok neticede emir eri.

gryrgn · Answer

Keşke özel sektörde işçinin kanını emmeyi bırakıp "birazda işçi kazansın" diyebilse. Ülke olarak öyle bir alıştık ki düşük ücret ile çalışmaya hakkını alanı "kıskanıyoruz". Kamu-özel fark etmez işçiye 5k TL verince emin olun batmayacaklar.

Sckaraoglu · Answer

Bence değil bu yüzden de partiler alıp kendi adamlarını toplamaya çalışıyor genelde

story80 · Answer

saydek adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									vasıfsız işci dediğin adam ağır sanayi şartlarında çalışıyor o para az bile hele ki belediyede deprem olur gecesi gündüzü olmaz kar yağar gece gündüz çalışır 5K paramı gözünüze battı emekçiler daha fazlasını hak ediyor tabi alıştılar 3 liraya işci çalıştırmaya size garip geliyor. 		Vasıfsız dediğim kişi : belediyedeki evrak getir götür yapan hizmetli. Günde 5-6 defa evrağı alır diğer müdüre götürür , yazıcıdan kağıdı alır gelir müdüre verir.Onun dışında tüm gün oturur çay sigara içer.Bunun gibi ama farklı görevlerde  belediyelerde birçok çalışan örneği mevcut.

saydek · Answer

vasıfsız işci dediğin adam ağır sanayi şartlarında çalışıyor o para az bile hele ki belediyede deprem olur gecesi gündüzü olmaz kar yağar gece gündüz çalışır 5K paramı gözünüze battı emekçiler daha fazlasını hak ediyor tabi alıştılar 3 liraya işci çalıştırmaya size garip geliyor.

bdemiraki · Answer

Çok yanlış düşünüyorsun. Kendin veya vasıflı olarak adlandırdığın başka bir kişiyle o işçiyi karşılaştırman hiç doğru değil. Bu ülkede asgari ücretin gerçek olması gereken sayı 8000-15000 TL arasında bir sayıyken en azından bir kısım kişilere yaptığı iş gereği, gerçek alması gereken paraya yakın para verilmesi çok faydalı bir karar. Belki belediyelerin birbirleri arasında rekabette oldukları hakkında haklısın ancak onların rekabeti insanlara gerçek maaşlarını almalarına yakın bir para getiriyor.
Ayrıca bu duruma bakarsan İstanbul'da bir kuryenin kazancı 5000-9000 TL arası, keza İzmir'de de bu civarda maaşları. Yani sadece motor ehliyeti var diye bu paraları almaları onlarla senin söylediğin kesimi karşılaştırınca yine adaletsizlik mi sence?
Vasıflı veya vasıfsız bir işçinin maaşını ona bu maaşı verenler belirler. Bunu adaletsizlik olarak görmek yerine daha iyi maaş alabileceğin işlere odaklanmanı öneririm. Çünkü Türkiye'de 7000 TL 8000 Tl üzeri maaş alan bir çok iş grubu var.

EnesCanturk · Answer

belediye kaderdir

Renasal · Answer

Bırakın kazansınlar. Belediyelerde zaten dünyanın parası dönüyor 3-5 de çalışanlar faydalansın

VictoryLoves · Answer

story80 adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									
Niteliksiz , vasıfsız bir işçinin sizce bu rakamı alması adaletsizlik değilmidir? 		adaletsizlik , sizin gibileriyle aynı havayı solumamız , aynı ülke de yaşıyor olmamız. bu klavyeyi alıp eline sağa sola her önüne geleni yazıp rahatça dolaşmasın da.

Tasaranadam · Answer

Aslında "Nitelikli, bilgi ve birikim sahibi, belirli bir dalda uzmanlaşmış çalışanlar neden bu kadar düşük ücretlerle çalıştırılıyor? Neden temel ihtiyaçlarımızı bile doğru düzgün karşılayamadığımız ücretlerle köle gibi çalışıyoruz?" diye sormanız gerekiyor. Bu devirde aylık 5000TL ve üzeri sabit geliriniz yoksa geçinemiyorsunuz. Hele bir de ev geçindiren, bakmakla yükümlü olduğu kişiler bulunan bir bireyseniz işiniz yaş.

banagezmeyianla · Answer

başkasının maaşı,o maaşı alan kişiyi ilgilendirir ve hangi şartlar altında çalıştıklarını bilmeden yorum yapmak hadsizlik  olur.Belediyedeki işçinin aldığı maaşa gelene kadar sorgulanacak bir çok kişi ve kurum vardır siz tepeden değil ayak takımından başlamışsınız sorgulamaya ?Buda sizin yanlı ve çıkar peşinde oldugunuzu gösterir.Sizi tanımıyorum sadece yazdıklarınızdan fikir üretiyorum.Eğer Sorgulamaya başlicaksanız Cumhurbaşkanından ve milletvekillerinin (vs.) ne kadar maaş aldığından başlayın ve sosyal hakları nelermiş hangi şartlar altından çalıştıklarını sorgulamanızı öneririm.Böyle bir soruyu sormaya malesef kimsenin ne cesareti nede gücü var .Olan yine maraba tayfasının yani işçinin maaşına göz dikilmiş

aitsizbiri · Answer

Ülkenin en büyğk sorunlarından birinde bu bizden iyi durumda olanları yada kazananları aşağıya çekme cabası.Siz az kazandığınıza inanıyorsanız bu onların suçu değil sizin tercihlerinizin sonucudur.

ayesoft · Answer

Şikayetçi olunması gereken şey belediye neden çok veriyor olayı değil, sizin işverenleriniz neden az veriyor olayıdır.

Olaya yanlış açıdan bakıp doğru sonuca ulaşmanız mümkün değil. Bu bakış açısı sizin gelirinizi arttıracak bir sonuç sonuç doğurmaz, belediye işçilerinin maaşının düşmesini gerektiren bir sonuç doğurur ve bence yanlış.

Sizin tecrübeleriniz ve sertifikalarınız sizi bir iş görüşmesine götürebilir ancak maaşınızı o iş görüşmesinde gösterdiğiniz özgüven belirler, siz ne hakettiğinizi karşı tarafa rakam bile vermeden anlatmalısınız. Tabiki çok fazla elemanın bulunacağı bir sektörde bu imkansız ancak kendinizi niche hale getirecek donanımı katmakta sizin elinizde.

Asgari ücretin standart olduğu özel sektörde isteyeceğimiz seviyeye varmamız için hep beraber emek sarf etmeliyiz, ancak öyle bir sistem varki bir yerde tıkanıp komik rakamları bile kabul etmek zorunda kalabilirsiniz. O yüzden düşük rakamları kabul eden kişilere (bir kısmına) kin tutmadan empati yapmaya çalışalım. Bu bireysel çözülecek bir sorun değil toplumsal bir sorundur.

mobpiper · Answer

5000 TL para değil. Yoksulluk sınırı 9000 TL

atillac44 · Answer

story80 adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Birçok belediye en düşük işçi maaşını 5.000 tl ve üzerine çıkardı. Belediyeler birbirleri ile rekabet içerisinde olduğu için karşı partinin belediyesi ne yaptıysa aynısını yada bir fazlasını diğer parti belediyeleri yaptı.
Sonuç olarak hiçbir niteliği olmayan en düşük işçi maaşı ortalaması 5.000 TL'nin üzerinde.

Son olarak Kadıköy belediyesinde en düşük işçi maaşı İkramiyeler, sosyal yardımlar ve yan haklar ( yol - yemek ) hariç NET 5.275 TL olarak belirlendi.

İşçinin emeğinin karşılığını almasını tabiki isterim ama bazı iş arkadaşlarım var İyi seviyede ingilizce biliyor ve işinde uzman olmasına rağmen bu rakamları zor kazanıyorlar veya kazanamıyorlar. Keza bende bilişim teknolojileri üzerine 5 yıl deneyimliyim cisco- microsoft sertifikalarım var ama bu rakamı ancak kazanıyorum.

Niteliksiz , vasıfsız bir işçinin sizce bu rakamı alması adaletsizlik değilmidir? 		Hocam iş siyasete girecek,yani günümüz şartlarında yani enflasyon oranı diyeyim,5.000 TL Makul bir ücret yani asgari ücretle eşdeğer,şöyle anlatayım o ücret asgari ücret olmalı.Bir aile o ücretle ancak geçinebiliyor,şuan ki asgari ücretle 1 kişi bile geçinemiyor.Onu asgari ücret olarak düşün(belediyelerin yapmak istediği).Bu ücretlerin belirlenmesi tabii patronla ilgili(en düşük maaşın yani asgari ücretin belirlenmesi).

Belediyelerde o ücretin en düşük maaş(asgari ücret) olması gerektiğini düşündüğü için o kadar fazla bir maaş veriliyor.

Enflasyon düşerse ve günümüz asgari ücretle geçinilebilir bir hale gelirsek o maaşlarda düşer merak etme.

SEOAnalisti · Answer

Asıl işi özel sektörde çalışan işçi kardeşlerimiz yapıyor. Fakat aldıkları maaş asgari ücret. Bence hiç adil değil.

AldagBilisim · Answer

Hocam ülkemiz de okuyanı adam yerine koymuyorlar bir yerlere gelmek için torpilin olacak yada çok güzel referansın

profweb · Answer

Bu zamanda gelir karşılaştırmasını ve dengesini adalete bırakmanız yanlış, ona bakarsanız sosyal medyada fenomen olan bazı kişilerin hiç bir alanda uzmanlığı yok mesela.

hasany19 · Answer

Niteliksiz , vasıfsız bir işçi dediğiniz kişiler ağır işlerde çalışan teknik elamanlardır biraz saygılı olmanızı öneririm.
nitelik ve vasıf olarakta her bir kişinin teknik bilgisi ve diploması var.

ibocum · Answer

https://youtu.be/7HpvQA9pFCY?t=65

gorevburada · Answer

story80 adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Birçok belediye en düşük işçi maaşını 5.000 tl ve üzerine çıkardı. Belediyeler birbirleri ile rekabet içerisinde olduğu için karşı partinin belediyesi ne yaptıysa aynısını yada bir fazlasını diğer parti belediyeleri yaptı.
Sonuç olarak hiçbir niteliği olmayan en düşük işçi maaşı ortalaması 5.000 TL'nin üzerinde.

Son olarak Kadıköy belediyesinde en düşük işçi maaşı İkramiyeler, sosyal yardımlar ve yan haklar ( yol - yemek ) hariç NET 5.275 TL olarak belirlendi.

İşçinin emeğinin karşılığını almasını tabiki isterim ama bazı iş arkadaşlarım var İyi seviyede ingilizce biliyor ve işinde uzman olmasına rağmen bu rakamları zor kazanıyorlar veya kazanamıyorlar. Keza bende bilişim teknolojileri üzerine 5 yıl deneyimliyim cisco- microsoft sertifikalarım var ama bu rakamı ancak kazanıyorum.

Niteliksiz , vasıfsız bir işçinin sizce bu rakamı alması adaletsizlik değilmidir? 		Sizce adalet bu devirde var mı ?