• 03-02-2020, 22:08:37
    #10
    digiklan adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    İlginç değil sadece matematik.
    Bu ülkedeki ekonomik sistem tamamen vatandaşı uyuşturmak üzerine kurulu.

    1) Maaşlar aylık ya da haftalık hesaplandığı sürece çalışan da işveren de zarar eder. Maaşların saatlik hesap edilmesi gerekir. Parayı aylık çalışma sürene göre değil, saatlik çalışma sürene göre almalısın. Böylece işveren seni 8 saatten fazla çalıştıramaz çalıştırırsa fazla mesaisini paşa paşa öder. Eleman da işten kaytaramaz, 1 hafta bayram tatili yapıp yattığı yerden maaş alamaz, 1 hafta bayram tatili olursa maaş %25 eksik yatar o ay.

    2) İnsanlar maaşlarını 2300 lira sanıyorlar. Oysa herkesin eline brüt maaşını verip kendi sigorta primini ve kendi vergisini yatırması sağlanmalı. Vatandaş kaç lira alıp bunun ne kadarını vergi olarak verdiğini bilmiyor bu yüzden de devletin harcamalarından hesap sormuyor. Naylon poşete 25 kuruş vermek istemeyen adamların elinden 200 lira gelir vergisi, 500 lira sigorta al bakalım ne diyecekler.

    Şimdiki sistem;
    işverenin ben bunun parasını aylık olarak veriyorum diyerek elemanı günlük mesaisini aşan şekilde kullanmasını,
    elemanın ne kadar kaytarırsam yanıma kar demesini,
    devletin de insanlardan vergiyi çaktırmadan alıp kimsenin hesap sormamasını sağlıyor.





    Haftalık alanlar da 7 gün çalışmıyorlar.
    Onlar da haftada bir gün izin yapıyorlar.
    1. kuralda hata var 8 saatten fazla çalıştıramaz dedin ya hocam ama henüz ben 12 saatten aşşağı bir iş yeri görmedim onu napıcaz hocam
  • 04-02-2020, 13:36:18
    #11
    SAMATO adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    1. kuralda hata var 8 saatten fazla çalıştıramaz dedin ya hocam ama henüz ben 12 saatten aşşağı bir iş yeri görmedim onu napıcaz hocam
    Maaşı saat üzerinden hesapladığında hiç bir patron kimseyi 8 saatten fazla çalıştırmak istemez. Çünkü fazla zararlı çıkar. 8 saate 80 lira veriyorsa, ekstra 4 saat daha çalıştırdığında buna 60 lira verir. Maaşı saat üzerinden hesapladığında hem işçi parasının peşinde koşar, hem de işveren performansın peşinde koşar. Öyle mesai saatlerinde kimse telefonla sosyal medya ile oynayamaz, patronda çalıştırdığın her saatin hesabını verir.


    Şu anki sistemde aslında saatlik çalışmanın aylığa çevrilmiş hali. Ama Asgari ücret saat üzerinden değil aylık üzerinden hesaplanıyor. Bu nedenle işçi kaytarabildiği kadar kaytarmaya çalışıyor işveren de işçiyi sömürebildiği kadar sömürmeye çalışıyor.
  • 04-02-2020, 14:23:54
    #12
    4 haftanın 1 ay yaptığını nereden çıkardınız ?
    1 ay yaklaşık 4,28 haftadır.
  • 04-02-2020, 14:46:23
    #13
    Kimlik doğrulama veya yönetimden onay bekliyor.
    Ayrıca 1 haftalık bayram tatillerinde hiç bir işveren size o haftanın bedelini ödemez. Ücret haftalık ise bu hafta çalışma olmadı der