• 16-06-2019, 19:43:17
    #19
    XAWeb adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Bu şekilde düşünmeniz doğru değil hocam.Bir odtü'lünün diğerlerinden farkı üniversite hayatında projelere katılıp kendini pratiktede yetiştirebilmesidir. Eğer ki üniversite hayatınız projelere katılım sağlar veya ufak çaplıda olsa kendi projelerinizi üretirseniz ve CW'nizde bunları belirtirseniz o eşitliği sizde sağlamış olursunuz. Ne yazık ki proje üretmeden dümdüz okul - ev - kafe arasında yaşayıp sınavlarıda iyi kötü verip biteren mezun sayısı çok fazla olduğu için birşey bilmeden "dümdüz" mezun oluyorlar. İşin özeti şu ki kendi personelini yetiştirenler asgari ücretle bu dümdüz yeni mezunları işe alıyor ancak proje geliştirip alanında birşeyleri başarmış/başarmaya çalış mezunlarıda genellikle büyük şirketler hemen kapıyor ZATEN PROJE GELİŞTİRDİĞİNİZ süreç içerisinde keşfediliyorsunuz.

    //Edit: Üniversite zorunlu öğretim yeri değildir bir şeyi öğrenmek istiyorsan kendin araştırırsın takıldığın yerde gidersin öğretim görevlilerine, prof'lara vs danışırsın onlarda yol gösterir üniversitenin gerçek mantığı budur.
    Sizin düşünceniz de bence doğru değil.
    Bir adam odtü itü bilkent burslu gibi bir yeri kazandıysa son derece akıllıo ve disiplinli bir adamdır. Çünkü bu okulları kazanmak için ortalama zeka ve ortalama çalışma yetmez. %0,01 ile alan bölümler çoğu. Buradaki öğretim elemanlarının kalitesi yüksektir. Okulların kendi gelenekleri vardır, bu gelenekler kuşaktan kuşağa aktarılır. Daha önceden kurulmuş çeşitli eğitim veya sosyal amaçlı kulüp ve organizasyonlar vardır. Buralardaki öğretim görevlilerinin senelerdir piyasada yerleştirdikleri üst seviyeye pozisyonlara yükselmiş tonla öğrencileri networkleri vardır.
    Sen dünyanın en süper zekasını dandik bir anadolu üniversitesine koy bir cacık olmaz. Çünkü o okullarda gelenek yok, o okullarda network yok, hepsinden önemlisi o okullarda öğretim görevlisi sayısı ve kalitesi çok düşük. Profesör görmeden üniversiteden mezun olan çocuklar var bu ülkede.
    O yüzden gelenekleri olan üst düzey üniversiteleri bir kenara koyun. Oraya zaten boş öğrenci giremiyor, yabancı dil çok iyti öğretiliyor, oraya girmeyi başaran öğrenciler de oranın kültürü ile ve öğretim görevlileri ile hep derste hem ders dışı oldukça aktif eğitim görüyor.
    Zeka yeni koşullara uyum sağlama yeteneğidir. Zekası ve çalışma disiplini daha yüksek olanlar daha iyi üniversiteleri yazıyorlar. Ve bu üniversitelerden mezun olduklarında hangi işletmeye girerlerse girsinler ortalama mezunlardan daha hızlı ve iyi şekilde uyum sağlayıp gelişme katediyorlar.
    O yüzden bu okullarda okuyan ve çok aktif projelere katılanlar zaten okul bitmeden bir yerlere devat ediliyor, okulların kendi networkleri var. Bir yere davet edilmeden mezun olanlar da iş ararken, daha yüksek maaş vaadeden iş ilanlarında öncelikle işe alınıyor.
    Yani iş şuna benziyor. Türkiye Süper ligine topçu transfer edeceksin, hangisini istersin? Premier ligden vasat bir golcü mü? Yoksa Vietnam liginin gol kralını mı?

    Mühendislik için asgari maaşlar belirlenmiş. Bunun altında mühendis olarak bir şirkette çalışamazsınız. Ünvanınız sigortaya bildiriminiz mühendis olmaz. Sizi ofis boy gibi gösterirler. O zaman da atacağınız imzanın bir değeri olmaz çünkü mühendis olarak bir işe imza atma hakkınız olmaz. Kozmetik Üretimi yaptığım için zorunlu olarak bir kimyager ya da kimya mühendisi istihdam etmek zorundayım. Brüt 4500 lira asgari ücret.
  • 16-06-2019, 22:15:20
    #20
    Konuda gökkuşağının her rengini görüyorum. Sektörde olup olması gerekeni söyleyen, sektörde olup gerçekleri söyleyen ve sektörle hiç alakası olmayan kişilerden ne olursa olsun farklı görüşler okuyorum. Güzel verimli fikirler elde ettim hepinize teşekkür ederim.

    Bende kısa bir tecrubemi aktaracak olursam evet mühendis iseniz brütte 4500 tl den aşağı maaş alamazsınız. Geri kalan iş bulma ve maaş kriteri cv'nizden çok çevrenizin etkisi ile gerçekleşiyor. İşi bulduktan sonra ki süreç ise tamamen sizin kabiliyetinizde bitiyor. Üniversiteler belirli seviyelere kadar her tip öğrenci için aynıdır sivrilen öğrenciler için sadece fark yaratırlar.
  • 16-06-2019, 23:48:18
    #21
    1 yıl önce inşaat mühendisliği bölümünden mezun oldum ve henüz iş bulamadım, bulabileceğimi de sanmıyorum. Mezun olduktan sonra birkaç yapı denetim firması gezmiştim. Mühendis maaşlarımız 1200 TL demişlerdi. Bir üniversite mezununa bu maaşı verirken nasıl utanmıyorlar acaba.
  • 17-06-2019, 00:06:00
    #22
    Konu açılmışken yazayım İŞ ARIYORUM

    - Elektrik Elektronik Mühendisliği yeni mezunuyum.
    - Lisans Eğitim süresince piezoelektrik, mikroişlemci uygulamaları, Arduino, Matlab programları kullanarak çeşitli projeler yaptım.
    - 2016 da 2 ay süre ile Edessa enerji a.ş bünyesinde AG-YG Arıza biriminde Stajyer Mühendislik yaptım.
    - 2017 Harran Üniversitesi elektronik labaratuvarında BJT analizi yaptım stajyer mühendis olarak.
    - Gelişime açık, girişkeni farklı alanlarda kendimi geliştirmeyi seven biriyimdir.
    - Uygun pozisyon olması halinde lokasyon farketmeksizin çalışabilirim.
    - Sertifikalar MEB - (teknik çizim -2b Autocad - Photoshop - bilgisayar sertiifikası)
    - Asp.net mvc kursuna devam ediyorum - C++ temel olarak bilmekteyim, Worpdress)

    iletişim : 0545 557 94 seksen dokuz
    e-posta: beyuzman@gmail.com
    Cv mi istenildiği takdirde gönderebilrim.
  • 17-06-2019, 00:16:18
    #23
    Ne muhendisi olursan ol, hangi sehirde olursan olsun, ilk isinde maasi dikkate alma. Universite anahtar verir sana sadece. Onundeki dogru kapilardan birini acabilmek sana gelecek saglar. Calisagin sirketi ve konusunu cok iyi sec.
    Sirket sana ikinci okul olmali.
    En azindan cabala, firsat yaratmaya calis.
  • 17-06-2019, 00:16:44
    #24
    Mühendislik disiplini ile eğitim almış bir yeni mezunun bekçi kadar değeri yoktur bu ülkede.
  • 17-06-2019, 00:50:55
    #25
    Çok sayıda tanıdığım var mühendis asgari ücret alan ve çoğu fabrikada ne iş varsa yapan
    İş yokki memlekette mühendisi ne yapsın adam
  • 17-06-2019, 01:15:53
    #26
    Blacksheep adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Odtü Hacettepe vs harici okullar için Asgari Ücret uygundur çünkü ülkemizin eğitim şartları altında bu okullardan mezun olanlar hiçbir şey bilmiyor teoride bir şeyler bilseler de gerçeğe dönüştüremiyorlar çünkü öğretilmiyor firmalar da oryantasyon süreci altında işi yeniden öğretiyorlar bu nedenle asgari ücret uygundur diyelim
    Bilmiyorsan konuşma.
  • 17-06-2019, 03:07:37
    #27
    Üyeliği durduruldu
    digiklan adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Sizin düşünceniz de bence doğru değil.
    Bir adam odtü itü bilkent burslu gibi bir yeri kazandıysa son derece akıllıo ve disiplinli bir adamdır. Çünkü bu okulları kazanmak için ortalama zeka ve ortalama çalışma yetmez. %0,01 ile alan bölümler çoğu. Buradaki öğretim elemanlarının kalitesi yüksektir. Okulların kendi gelenekleri vardır, bu gelenekler kuşaktan kuşağa aktarılır. Daha önceden kurulmuş çeşitli eğitim veya sosyal amaçlı kulüp ve organizasyonlar vardır. Buralardaki öğretim görevlilerinin senelerdir piyasada yerleştirdikleri üst seviyeye pozisyonlara yükselmiş tonla öğrencileri networkleri vardır.
    Sen dünyanın en süper zekasını dandik bir anadolu üniversitesine koy bir cacık olmaz. Çünkü o okullarda gelenek yok, o okullarda network yok, hepsinden önemlisi o okullarda öğretim görevlisi sayısı ve kalitesi çok düşük. Profesör görmeden üniversiteden mezun olan çocuklar var bu ülkede.
    O yüzden gelenekleri olan üst düzey üniversiteleri bir kenara koyun. Oraya zaten boş öğrenci giremiyor, yabancı dil çok iyti öğretiliyor, oraya girmeyi başaran öğrenciler de oranın kültürü ile ve öğretim görevlileri ile hep derste hem ders dışı oldukça aktif eğitim görüyor.
    Zeka yeni koşullara uyum sağlama yeteneğidir. Zekası ve çalışma disiplini daha yüksek olanlar daha iyi üniversiteleri yazıyorlar. Ve bu üniversitelerden mezun olduklarında hangi işletmeye girerlerse girsinler ortalama mezunlardan daha hızlı ve iyi şekilde uyum sağlayıp gelişme katediyorlar.
    O yüzden bu okullarda okuyan ve çok aktif projelere katılanlar zaten okul bitmeden bir yerlere devat ediliyor, okulların kendi networkleri var. Bir yere davet edilmeden mezun olanlar da iş ararken, daha yüksek maaş vaadeden iş ilanlarında öncelikle işe alınıyor.
    Yani iş şuna benziyor. Türkiye Süper ligine topçu transfer edeceksin, hangisini istersin? Premier ligden vasat bir golcü mü? Yoksa Vietnam liginin gol kralını mı?

    Mühendislik için asgari maaşlar belirlenmiş. Bunun altında mühendis olarak bir şirkette çalışamazsınız. Ünvanınız sigortaya bildiriminiz mühendis olmaz. Sizi ofis boy gibi gösterirler. O zaman da atacağınız imzanın bir değeri olmaz çünkü mühendis olarak bir işe imza atma hakkınız olmaz. Kozmetik Üretimi yaptığım için zorunlu olarak bir kimyager ya da kimya mühendisi istihdam etmek zorundayım. Brüt 4500 lira asgari ücret.
    He bi akıllılar ki sorma anasını satiyim.
    Fizik, kimya, matematikten 30'da 30 yapanı dahi sanman da ayrıca bir endişe verici durum.

    Her yaz yanıma 3 tane İTÜ'den stajyer gelir. Hepsi de içler acısı durumda.
    Hele 1 tanesi Android Studio kuramadı bilgisayara.

    Ben bıktım.

    Her biri saat 3 oldu mu, çıkabilir miyim diye gelir. Ne disiplin ama!
    Kod yazmayı hamallık olarak gören İTÜ Bilgisayar Mühendisliği son sınıf öğrencisi gördü bu gözler.
    Arkadaş 23 yaşında hiçbir yazılım dili bilmeden Proje Yöneticisi falan olma hayali kuruyordu en son.
    Sanırım işsiz kaldı.

    Asgari mühendislik maaşı diye birşey yoktur. Ne kadar biliyorsan, ne kadar projen varsa o kadar maaş alırsın.
    Devlete giriyorsan evet asgari mühendislik maaşı var ama özelde hiçbir halt bilmeyen diplomalı adama 1000 lira bile vermezler.
    Gider dönercide döner keser, bi arkadaşın paylaştığı gibi.