SGK'dan çalıştığım yere ceza geldi

Question

Selamlar,

Ben nisan ayında kovit olmuştum bi 15-20 gün yattım o sırada sanırım rapor yazılmış bana ama haberim yok.
İş yerine de vermedim onlar izin verdiler daha doğrusu işimi evden yapabildiğim için laptoptan çalışmıştım kovit olduğum dönemde.

Şuan bi belge geldi konu: HASTALIK BİLDİRMEME İCP yazıyor.

Açıklamada 5510 sayıı SGK 102. maddenin 1. fıkrasının i bendine istinaden 357700 TL idari para cezası uygulanmıştır diyor.

edit: konuyu şimdi SGK'ya gidip sordum. tahmin ettiğimiz gibi nokta yazmayı unutmuşlar 3,577.00 TL'ymiş ceza dün tebliğ edildiği ve bugün gidip ödememiz gerektiğini bildiriğim için 2600 küsüre indi ceza. 
Ordan işlem yapıp cezayı sisteme düştüler. Daha sonra rapor parası bölümüne gittim rapor mayısta muhasebeciye gitmiş görünüyor ama işlem yapmamışlar 23 haziran'a kadar işlem yapmaları lazımmış parayı almamız için. 
Yapmadıkları için parayı da alamamış olduk

gurdaldemircan · Answer

Aynen öyle

ahmetkucukonder · Answer

Alan razı veren razıysa SGK nereye karışıyor anlamadım ben bu işi, acaba zorla alıkonulduğunuzu falan mı düşünmüşler

Gokenim · Answer

ahmetkucukonder adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Alan razı veren razıysa SGK nereye karışıyor anlamadım ben bu işi, acaba zorla alıkonulduğunuzu falan mı düşünmüşler  		Muhtemelen rapor parasıyla ilgili bi durum olabilir

HazarHizmet · Answer

beachturk adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									sanırım sorun bu hocam raporlu iken çalışamıyorsunuz. raporlu olduğu dönemde iş veren prim ödemesini yapmamalı ve raporlu göstermeli. aksi durumda adam resmiyette hasta hasta çalışmış gözüküyor.
yani hasta adamı çalıştıran için harika bir uygulama ancak burada problem sadece evrakların önemsenmemesi olmuş nasılsa izin verdik gelmedi gibi olmuş bu cezayı asla iptal etmezler gibime geliyor. 		Bence bildirmedikleri için bu ceza arkadaşta ayrıca iş göremez parası aldı ise gelmiş olabilir çünkü bizimde böyle oluyor rapor alıyorlar ama rapor bitmeden çağırmak durumunda filan oluyor o günü full mesai diye geçiyor ama rapor parasında alamıyorlar ama sigortaları o gün işliyor bence bunları ik bir hata yapmış çalıştığını bildirmemiş ama primini ödemiş rapor parası da çakıştı diye bu ceza

Gokenim · Answer

HazarHizmet adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

Rapor zaten sisteme düşüyor iş verende sizi sigortalı mı göstermiş o gün
Gerçi bunda çok sorun olmaz çünkü raporlu ikende de çalışılabiliyor mesai olarak görünüyor filan da rapor için size de aslında soruyorlar sizde o hak

sanırım sorun bu hocam raporlu iken çalışamıyorsunuz. raporlu olduğu dönemde iş veren prim ödemesini yapmamalı ve raporlu göstermeli. aksi durumda adam resmiyette hasta hasta çalışmış gözüküyor.
yani hasta adamı çalıştıran için harika bir uygulama ancak burada problem sadece evrakların önemsenmemesi olmuş nasılsa izin verdik gelmedi gibi olmuş bu cezayı asla iptal etmezler gibime geliyor.

musbay · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

Tabii ki değil Gerekli bildirimleri yapmayan işverenlere 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesi uyarınca, asgari ücretin yarısı, yasal süresi dışına yapan işverenlere ise asgari ücretin onda biri tutarında idari para cezası uygulanmaktadır. yani ceza 3577 lira bu durumda siz suçlu oluyorsunuz işveren nediyor bu konuya?

StkGOK · Answer

Bana da 18 bin lira ceza gelmişti ama işyeri bi şekilde nasıl yaptılar bilmiyorum 1800 küsür liraya düşürüp ödemişti.

HazarHizmet · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Yok hocam devletten 1 kuruş para almadım ama maaşımdan da kesinti olmadı gelmediğim için 		O zaman bu para cezası neden 
Söyle şimdi sen rapor alırsan 2+ günden sonra para veriyor sgk ama sigorta işlemiyor iş vereninde seni raporlu iken çalıştıra biliyor şartlara bağlı sende istersen o zaman paranı veriyor + sigorta prim yapıyor ama bu sefer raporlu iken çalıştın diye sgk nın yatan iş görememezlik kesiliyor işte normalde öyle herhalde burada bi atlama var bildirilmedi mi karşı tarafmı hata yaptı artık iş yerin ile il müdürlüğü çözer bence senlik durum yokki zaten

Kodsar · Answer

Brüt asgari ücretin 10 katı kadar ceza kesilmiş. Yani ceza tutarı 35.775 TL

Durum şu, rapor 2 taraflı düzenlenir 1. sorumlu hastane 2.sorumlu işveren (MUHASEBECİ) Bildirmek için de 15 yada 30 günlük bi süre var süreden emin değilim.

Hastane her halukarda raporu SGK'ya bildirir. İşverenin muhasebesi bunu bildirmezse bu ceza gelir. Zaten hastalandığınızda rapor parası alabilmek için de muhasebenin bunu sgk'ya bildirmiş olması gerekir aksi takdirde eksik gün parası alamazsınız.

Olay bundan ibaret görünüyor.

gurdaldemircan · Answer

MERHABA KARDEŞİM SENİN RAPORULU OLDUĞUNU İŞVERENİN MUHASEBESİNİN GÖRMEME İMKANI YOK 2 GÜN ÜZERİ RAPORLAR SİSTEME DÜŞER ONLARIN MUHASEBESİ ONAYLAMAYI UNUTMUŞ SENİN RAPORU BÜYÜK İHTİMALLE 
SENİN DE RAPORUN PARASINI DEVLETTEN ALAMAMIŞ OLMAN LAZIM.
İKİNCİ OLAY SGK RAPOR BİLDİRMEME CEZASI ASGARİ ÜCRETİN 1/10u KADAR UYGULANIR.SENİN YAZDIĞIN TUTAR ASGARİ ÜCRET 3577,50TL TAM 100 KATI CEZA YENMİŞ FARKLI BİR DURUM VAR BENCE VE SENİNLE ALAKASI YOK KONUNUN RAHAT OL.

tacsizkiral · Answer

O rakam nedir hocam bence gerekli yerlere sikayetinizi mutlaka yapın . Tebligat tarzı birsey gelmişse devlet 10 yıl süre veriyor ödemeniz için diye biliyorum . Umarım biran önce kurtulursunuz . Geçmiş olsun

Gokenim · Answer

tacsizkiral adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									O rakam nedir hocam bence gerekli yerlere sikayetinizi mutlaka yapın . Tebligat tarzı birsey gelmişse devlet 10 yıl süre veriyor ödemeniz için diye biliyorum . Umarım biran önce kurtulursunuz . Geçmiş olsun 		@sonix; hocam muhasebeciymiş cezanın 3.577.00tl olduğunu ve 1778.50 tl olduğunu söyledi kontrol edip hocam. Nokta koymamışlar oraya zaten sgksız işçi çalıştırma cezası bile o kadar değilmiş  bakalım yarın çözülücek inşallah

musbay · Answer

gurdaldemircan adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									MERHABA KARDEŞİM SENİN RAPORULU OLDUĞUNU İŞVERENİN MUHASEBESİNİN GÖRMEME İMKANI YOK 2 GÜN ÜZERİ RAPORLAR SİSTEME DÜŞER ONLARIN MUHASEBESİ ONAYLAMAYI UNUTMUŞ SENİN RAPORU BÜYÜK İHTİMALLE
SENİN DE RAPORUN PARASINI DEVLETTEN ALAMAMIŞ OLMAN LAZIM.
İKİNCİ OLAY SGK RAPOR BİLDİRMEME CEZASI ASGARİ ÜCRETİN 1/10u KADAR UYGULANIR.SENİN YAZDIĞIN TUTAR ASGARİ ÜCRET 3577,50TL TAM 100 KATI CEZA YENMİŞ FARKLI BİR DURUM VAR BENCE VE SENİNLE ALAKASI YOK KONUNUN RAHAT OL. 		Merhaba, 1/10 oranı süresi geçtikten sonra bildirim yapılırsa geçerlidir. Bildirim hiç yapılmazsa, brüt asgari ücretin yarısı oranında uygulanır.

Gokenim · Answer

musbay adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Arkadaş, adam rakama virgül koymayı akıl edememiş, bin tane akıllı da "vah güzel ülkem" "canım ülkem" güzellemesi yapmış... Bu aralar her konuda bu tipleri görüyorum. Ortak özellikleri aynı: Araştırma sıfır, fikir sonsuz!! 		hocam gönderdikleri belge öyle olduğu için öyle yazdım akıl edememezlikten değil 3.577.00 tl yazsa sormam zaten burda

Gokenim · Answer

musbay adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Merhaba, 1/10 oranı süresi geçtikten sonra bildirim yapılırsa geçerlidir. Bildirim hiç yapılmazsa, brüt asgari ücretin yarısı oranında uygulanır. 		Mesela yarın bildirdik bu durumda ne kadar ödememiz gerekiyor bu oranla?

musbay · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

Biu · Answer

onurkaplan adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									bu durum için iki tarafta suçlu.

sizin raporunuzu vermeniz gerekiyor. ( kapıya gelen görevli bunu söylüyor rapor yazmamı ister misiniz diye )
iş veren raporlu olduğunuzu bildi halde SSK başvuru yapmadığı için ceza yedi miktar çok çok yüksek 		Ne alakası var hocam? Sgk dan rapor yazdıysa zaten işveren ekranına düşüyor bunu görüyorlar.  İşçiyle alakalı bir durum yok. Kaldı ki doktor sana rapor yazdım demediyse nerden bilsin işçi.

Gokenim · Answer

Biu adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Ne alakası var hocam? Sgk dan rapor yazdıysa zaten işveren ekranına düşüyor bunu görüyorlar. İşçiyle alakalı bir durum yok. Kaldı ki doktor sana rapor yazdım demediyse nerden bilsin işçi. 		Kime sorduysam rapor muhasebenin önünde görünür diyor zaten hocam

Biu · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

yildizteknoloji · Answer

Eksik yazdığınız ya da eksik bildiğiniz bir durum var, bahsettiğiniz durumda öyle bir ceza gelemez.

SisteM · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

Tabii ki değil Gerekli bildirimleri yapmayan işverenlere 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesi uyarınca, asgari ücretin yarısı, yasal süresi dışına yapan işverenlere ise asgari ücretin onda biri tutarında idari para cezası uygulanmaktadır. yani ceza 3577 lira bu durumda siz suçlu oluyorsunuz işveren nediyor bu konuya?

Gokenim · Answer

SisteM adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Yeni yeni SGK e- tebligat sistemine geçiyor. Onun öncesinde sen rapor aldın muhasebecinin ekranı kırmızı kırmızı yanıp bu arkadaş rapor aldı gibi bir uyarı verdiğini mi sanıyorsun. Sorgulama yapmadan raporu göremezsiniz. O yüzden genel olarak işverene iletilmek üzere rapor yazılıp eline tutuşturulur. 		Kimse bana öyle rapor bildirmedi ki ben iş verene bildireyim nerden bilicem ben? Rapor parası muhabbeti de varmış ben onu da almadım. Muhasebeci takip edicek o zaman kardeşim bu durumu hasta olduğumu biliyodur neden rapor gelmedi demesi lazım küçücük miktarda bi faturayla ilgili bi şey olunca soruyor 1 ay sonrasına

durmuscaglar · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

Tabii ki değil Gerekli bildirimleri yapmayan işverenlere 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesi uyarınca, asgari ücretin yarısı, yasal süresi dışına yapan işverenlere ise asgari ücretin onda biri tutarında idari para cezası uygulanmaktadır. yani ceza 3577 lira bu durumda siz suçlu oluyorsunuz işveren nediyor bu konuya?

GECMIS OLSUN

WhySakaL · Answer

akafo adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									rapor olayından nasıl haberleri yok? kovid olanlar sigortalılar raporlu oluyor. Çalıştığınız yerin bunu bilmiyor olması bence imkansız. 		Doğru.
Benim de annem covid oldu ve 14 gün biz de karantinada kaldık. Test sonucu pozitif olduğu an SGK'dan mesaj gelmişti; raporunuz iş yerinize bildirildi diye.
İş yerinin de haberi vardır da çalıştırmak istemiştir yoksa çalışan ben gelcem dese de iş verenin gel diyeceğini sanmıyorum. O kadar cezanın altına kimse yatmaz

haber58 · Answer

3.577,50 brüt asgari ücrettir.

onurkaplan · Answer

bu durum için iki tarafta suçlu.

sizin raporunuzu vermeniz gerekiyor. ( kapıya gelen görevli bunu söylüyor rapor yazmamı ister misiniz diye )
iş veren raporlu olduğunuzu bildi halde SSK başvuru yapmadığı için ceza yedi miktar çok çok yüksek

cagdasronay · Answer

Size mi gelmiş o ceza yoksa çalıştığınız yere mi

Gokenim · Answer

cagdasronay adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Size mi gelmiş o ceza yoksa çalıştığınız yere mi 		çalışığım yere gelmişte onların da bi suçu yok ki burda adamlar bana zaten evden çalış gelme dedi rapor olayından falan haberimiz yok

AlperDemircan · Answer

Ceza miktarı doğru mu?

Gokenim · Answer

AlperDemircan adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Ceza miktarı doğru mu? 		ceza miktarı 357700 TL ise yanlış hocam  o kadar ceza mı olur ya

akafo · Answer

rapor olayından nasıl haberleri yok? kovid olanlar sigortalılar raporlu oluyor. Çalıştığınız yerin bunu bilmiyor olması bence imkansız.

AlperDemircan · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									ceza miktarı 357700 TL ise yanlış hocam o kadar ceza mı olur ya 		Hmmmmm ben de siz virgül falan unuttunuz diye düşündüm.
İlginç şeyler olmaya devam ediyor güzel ülkemde.

HazarHizmet · Answer

Rapor zaten sisteme düşüyor iş verende sizi sigortalı mı göstermiş o gün 
Gerçi bunda çok sorun olmaz çünkü raporlu ikende de çalışılabiliyor mesai olarak görünüyor filan da rapor için size de aslında soruyorlar sizde o hak

nurettin · Answer

Yuh eğer o rakam doğruysa.

Gokenim · Answer

nurettin adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Yuh eğer o rakam doğruysa. 		ya bence nokta koymayı unuttular bu kadar insafsız bi ceza olamaz bence

akafo adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									rapor olayından nasıl haberleri yok? kovid olanlar sigortalılar raporlu oluyor. Çalıştığınız yerin bunu bilmiyor olması bence imkansız. 		çalıştığım yerde tek işçi benim ben de hiç böyle raporluk bişey yaşamadığım için bilmiyor olmaları normal

AlperDemircan adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Hmmmmm ben de siz virgül falan unuttunuz diye düşündüm.
İlginç şeyler olmaya devam ediyor güzel ülkemde. 		ben hala virgül unuttuklarını düşünüyorum

HazarHizmet adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Rapor zaten sisteme düşüyor iş verende sizi sigortalı mı göstermiş o gün
Gerçi bunda çok sorun olmaz çünkü raporlu ikende de çalışılabiliyor mesai olarak görünüyor filan da rapor için size de aslında soruyorlar sizde o hak 		rapor istediğimi hatırlamıyorum ben hiç ama rapor çıksa da muhasebecimiz falan görmesi lazım değil mi onu?
ilk kez böyle bi durumla karşılaştım inşallah 3.577.00 TLdir

sonix · Answer

Covid 19 raporları genelde sisteme düşmez sizin raporunuzu alıp, işverene teslim etmeniz gerekiyordu işverende muhasebeciye raporu göndermesi muhasebecininde bitiş tarihinde raporu onaylayıp muhsgk üzerinden sizin raporlu olduğunuz günü düşüp 01 kodla bildirmesi gerekiyordu. ceza tutarını bazı arkadaşlar yanlış anlamış tarihi geçmiş raporun cezası brüt asgari ücretin yarısı tutarında idari para cezası kesilir  burda sizin raporu alıp işverene vermemeniz sizin hatanız.

Alex34 · Answer

rakam  3.577,5tl olması lazım  357 K TL olamaz, sgk aylık bıldırgenızde raporlu olarka bıldırmesı ve eksık gun gostermesı gerekırdı,

Gokenim · Answer

sonix adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

Covid 19 raporları genelde sisteme düşmez sizin raporunuzu alıp, işverene teslim etmeniz gerekiyordu işverende muhasebeciye raporu göndermesi muhasebecininde bitiş tarihinde raporu onaylayıp muhsgk üzerinden sizin raporlu olduğunuz günü düşüp 01 kodla bildirmesi gerekiyordu. ceza tutarını bazı arkadaşlar yanlış anlamış tarihi geçmiş raporun cezası brüt asgari ücretin yarısı tutarında idari para cezası kesilir

burda sizin raporu alıp işverene vermemeniz sizin hatanız.

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

Gokenim · Answer

onurkaplan adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									bu durum için iki tarafta suçlu.

sizin raporunuzu vermeniz gerekiyor. ( kapıya gelen görevli bunu söylüyor rapor yazmamı ister misiniz diye )
iş veren raporlu olduğunuzu bildi halde SSK başvuru yapmadığı için ceza yedi miktar çok çok yüksek 		hocam bizim kapıya kimse gelmedi işte sorun orda 
Beni telefonla aradılar testim pozitif çıkınca iyi misin şöyle misin böyle misin dedi kapattık.
şuan yediğimiz ceza tutarı doğru mudur yoksa 3,577,00 tl midir ordayım ben

AlperDemircan · Answer

Tutarı yanlış anlamadık ki, tutar öyle yazılmış.

sonix · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam  Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak? 		Tabii ki değil Gerekli bildirimleri yapmayan işverenlere 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesi uyarınca, asgari ücretin yarısı, yasal süresi dışına yapan işverenlere ise asgari ücretin onda biri tutarında idari para cezası uygulanmaktadır. yani ceza 3577 lira bu durumda siz suçlu oluyorsunuz işveren nediyor bu konuya?

beachturk · Answer

HazarHizmet adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Rapor zaten sisteme düşüyor iş verende sizi sigortalı mı göstermiş o gün
Gerçi bunda çok sorun olmaz çünkü raporlu ikende de çalışılabiliyor mesai olarak görünüyor filan da rapor için size de aslında soruyorlar sizde o hak 		sanırım sorun bu hocam raporlu iken çalışamıyorsunuz. raporlu olduğu dönemde iş veren prim ödemesini yapmamalı ve raporlu göstermeli. aksi durumda adam resmiyette hasta hasta çalışmış gözüküyor. 
yani hasta adamı çalıştıran için harika bir uygulama ancak burada problem sadece evrakların önemsenmemesi olmuş nasılsa izin verdik gelmedi gibi olmuş bu cezayı asla iptal etmezler gibime geliyor.

masterthone · Answer

sonix adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle

Covid 19 raporları genelde sisteme düşmez sizin raporunuzu alıp, işverene teslim etmeniz gerekiyordu işverende muhasebeciye raporu göndermesi muhasebecininde bitiş tarihinde raporu onaylayıp muhsgk üzerinden sizin raporlu olduğunuz günü düşüp 01 kodla bildirmesi gerekiyordu. ceza tutarını bazı arkadaşlar yanlış anlamış tarihi geçmiş raporun cezası brüt asgari ücretin yarısı tutarında idari para cezası kesilir

burda sizin raporu alıp işverene vermemeniz sizin hatanız.

raporun çıktığından bile haberim yok ki hocam

Olsa zaten bildirirdim

peki şuan tutar doğru mudur 357700 TL yazıyor nokta falan yok hiç.
Yani ne kadar ödememiz gerekiyor asgari ücret vs ile hesaplarsak?

Maddeyi açıp okursanız madde bu hocam. Size gelen ceza fazla veya bi hata var veya başka nedenlerde var burada söylemediğiniz veya işverenin başka yaptığı kusurlarda olabilir.

sonix · Answer

masterthone adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Ancak 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalılara geçici iş göremezlik ödeneği ödemelerinde 100 üncü maddeye istinaden Kurumca işverenlerden istenilen bildirimlerin belirlenen süre içerisinde ve elektronik ortamda yapılmaması halinde sigortalı başına aylık asgari ücretin onda biri, hiç yapılmaması halinde ise sigortalı başına aylık asgari ücretin yarısı tutarında idari para cezası uygulanır.

Maddeyi açıp okursanız madde bu hocam. Size gelen ceza fazla veya bi hata var veya başka nedenlerde var burada söylemediğiniz veya işverenin başka yaptığı kusurlarda olabilir. 		Ceza fazla falan değil rakam doğru sadece virgül kullanılmamış asgari ücretin yarısı kadar ceza ödeyecekler yani 1788,5 ceza çıkacak atın ipc cezasını özelden sorgulayayım.

masterthone · Answer

sonix adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Ceza fazla falan değil rakam doğru sadece virgül kullanılmamış asgari ücretin yarısı kadar ceza ödeyecekler yani 1788,5 ceza çıkacak atın ipc cezasını özelden sorgulayayım. 		virgül atılmamış bile olsa asgari ücretin yarısı yapmıyor hocam 3.500 küsür lira

izmitoloji · Answer

Gokenim adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									ya bence nokta koymayı unuttular bu kadar insafsız bi ceza olamaz bence

çalıştığım yerde tek işçi benim ben de hiç böyle raporluk bişey yaşamadığım için bilmiyor olmaları normal

ben hala virgül unuttuklarını düşünüyorum

rapor istediğimi hatırlamıyorum ben hiç ama rapor çıksa da muhasebecimiz falan görmesi lazım değil mi onu?
ilk kez böyle bi durumla karşılaştım inşallah 3.577.00 TLdir 		Hocam sistem dediğiniz şey, E-Nabız. E-Nabız üzerinden rapor sorgulaması yapabilirsiniz.

Ceza Bilgileri Hakkında : https://sgkbilgisi.com/rapor-bildirm...zasi-ne-kadar/

Gokenim · Answer

izmitoloji adlı üyeden alıntı:						mesajı görüntüle									Hocam sistem dediğiniz şey, E-Nabız. E-Nabız üzerinden rapor sorgulaması yapabilirsiniz.

Ceza Bilgileri Hakkında : https://sgkbilgisi.com/rapor-bildirm...zasi-ne-kadar/ 		enabızda çıkıyor da bundan benim haberim şimdi oluyor rapor yazıldığının ve kaç ay geçmiş yeni geliyor

INPUT · Answer

Seni sucun yok. Suç orda muhasebe depertmanında çalışan arkadaşın. Covitten dolayı gelemediği günlerin raporlu olduğunu bilmesi gerekiyor. Ve bu aynı zamanda resmi muhasebenin sistemine %90 düşmüştür. Hem ön muhasebe hemde resmi muhasebe gözden kaçırmışlar. Tutup sana evrak vermezler.

musbay · Answer

Arkadaş, adam rakama virgül koymayı akıl edememiş, bin tane akıllı da "vah güzel ülkem" "canım ülkem" güzellemesi yapmış... Bu aralar her konuda bu tipleri görüyorum. Ortak özellikleri aynı: Araştırma sıfır, fikir sonsuz!!