• 15-06-2022, 14:23:20
    #28
    Üyeliği durduruldu
    60 saat ne ki ben nerdeyse 90 saat calisan adamlar taniyorum. Maasida 18bin TL. Hala yetmedigini söylüyor, para hirsindan baska bisey degil.
  • 15-06-2022, 15:12:34
    #29
    Bütün ümidim gençliktedir
    Eğer ek görev, bayram, resmi tatil vs. gibi özel görevler olmazsa, haftada 65-74 saat arası çalışan biri olarak bu konuda birinciliği vermediğimiz için çok mutluyum!
  • 15-06-2022, 15:46:30
    #30
    mecburuz yoksa tamamen batarız.lisedeyken çoğrafya öğretmenim ülkenin tatilleri uzatmasının ülke ekonomisine verdiği zararı anlatıyordu.çünkü biz fakir-yoksul değil ama orta direk bile olamayan bir ülkeyiz.çalışmak mecburi.kanada gibi olmak isterdim %10 u olsak kanadanın ülkemiz şaha kalkardı.o zaman az çalışırdık.

    ekonomisi güzel ülkelere bakın her birinin her alanda dünya devi markaları var. bizim 1 tane bile yok.işte bu yüzden gelişemiyoruz
  • 15-06-2022, 16:17:04
    #31
    Çok güzel. Umarım bu haftada +60 saat dahada artar
  • 15-06-2022, 16:21:43
    #32
    ERP
    Kimlik doğrulama veya yönetimden onay bekliyor.
    Yasal çalışma süresi günlük 8 saattir. Bu sürenin üzerinde çalışmalar mesai kapsamına girer. Patronunuz sizi 8 saatten fazla çalıştırıyor ve mesai ücreti ödemiyorsa yasal hakkınızı kullanın. (Mesai ücreti isteyin, çalışmayın, mobing uygularsa şikayet edin)
  • 15-06-2022, 16:23:34
    #33
    ERP adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Yasal çalışma süresi günlük 8 saattir. Bu sürenin üzerinde çalışmalar mesai kapsamına girer. Patronunuz sizi 8 saatten fazla çalıştırıyor ve mesai ücreti ödemiyorsa yasal hakkınızı kullanın. (Mesai ücreti isteyin, çalışmayın, mobing uygularsa şikayet edin)
    Bu yasayı herkes biliyor zaten artık. Aman beni işten atarlar, aman mobing uygularlar, aman başka problem çıkar endişesi ile kimse ağzını açamıyor. Anca gemileri yakanlar bu yasayı öne sürerek söylüyorlar. Yani düşündüğün gibi değil gerçek hayat.
  • 15-06-2022, 16:28:52
    #34
    Geokomplo adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Bu yasayı herkes biliyor zaten artık. Aman beni işten atarlar, aman mobing uygularlar, aman başka problem çıkar endişesi ile kimse ağzını açamıyor. Anca gemileri yakanlar bu yasayı öne sürerek söylüyorlar. Yani düşündüğün gibi değil gerçek hayat.
    Kişi korkuları yüzünden kendi hakkını savunmaktan aciz ise yapacak bir şey yok.

    Mesai ücreti ödememek suçtur,
    Mobing suçtur,
    Bağırmak, çağırmak, terslenmek, aşağılamak, küfür etmek suçtur,
    İş yeri hiç bir şekilde haksız yere bir işçiyi çıkartamaz,

    İş kanununu bilmek gerek.
  • 15-06-2022, 16:30:25
    #35
    eHNeRa adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Burada yorum yazanları çok kafanıza takmayın genelde onlara öğretilenlerle cevap veriyorlar. Yani gençleri nasıl zehirlediklerini burada görebilirsiniz. Çok düşünme, üzerine hesap yapma, araştırma "Googleye yaz işine gelen siteden bilgiyi al ve eleştir.( bir çoğu bunu bile yapmıyor direk eleştiriyor. ) Bütün yaptıkları şuanda bu, Yani haftada 60 saat için günde kaç saat mesai, kaç saat mola, kaç saat izin yaptıklarını bilmezler, hatta bir çoğu hayatında çalışmadıkları için yasaları, haklarını da bilmezler. Ayrıca çalışmak onlar için köleliktir ama işsiziz diye ağlarlar. Genel olarak şöyle bir iş istiyorlar haftada 20-30 saat çalışayım mümkünse evden çalışayım ücret 2000 euro falan olsun avrupa da oyleymis "benim neyim eksik onlardan" mantığı ile yaşıyorlar.

    Yani zehirlediler bizi slogan kelimeler ile örneğin birine yanlış düşünüyorsun bak şöyle dediğinde mutlaka bir taraf olarak seçiyorlar seni direk sana karşı saçma sloganlar söylüyorlar tuhaf yanıysa bunu soyledikten sonra kendilerini "thug life" yapmış hissedip hayatlarına devam ediyorlar.

    Cep telefonumu çıkarayım mı dayı?
    Silivri soguktur.
    Pudrayı fazla kaçırdın herhalde
    Yani ne söylerseniz söyleyin sloganları oldukları için çok fazla düşünme, araştır uzerine tartışma, farklı düşünceleri dinlemek gibi bir huyları yok malesef. İnşAllah bu gençlerden gelecek bekliyoruz.
    Neyse hayırlısı bakalım.
    kamudaki kraldan çok kralcık hikayelerini yazmayı bırakın.
    Belediyede güvenlik görevlisi olarak çalışıyordum geçen ayın 10 unda istifa ettim. Tazminat bile talep etmedim.
    Çünkü kölelerden bile beter çalıştırıyoruz. Bunu savunan dayısının torpili ile masabaşı iş yapan bir kralcıktır.

    Haftada 6 gün. Cumartesi yarım gün diye bir kılıf uydurmuşlar. Bir hafta cumartesini çalıyor bir hafta pazarını. Mesai yok.
    sabah 7.45 de mesaiye başlarız.
    Akşam 5 de mesaimiz bitiyor. 1 gün 5 de çıkıyoruz 1 gün 6 da. aslında 6 da çıkıyorduk o da kalkmıştı. Çünkü adam seni alıp gece 10 a kadar başka yerde çalıştırıyordu çünkü oraya güvenlik izni almıyorlardı.
    Bunu yapan belediye
    Mesai veriyorlardı evet ama herşey para değil. Gençlik çöp olduktan sonra o parasında değeri kalmaz. Onuda geçtim aldığımız ücret zaten asgari ücret, mesailerle 6000 i geçemiyorduk. Ama işe bile gelmeyen kralcık 8750 TL maaş alıyordu.
    Bayramda 1 gün izin yaptık. Bayramdan önce Cumartesi pazar bile çalıştırdılar.
    Sonuç ne biliyor musun ? Git şahit bul. Hadi bakalım iş yerinden şahit bul bulabiliyorsan ?
    Herkes senin gibi rahat değil adam ev kredisi ödüyor mecbur sesini çıkartmıyor.

    Şimdi adam gençlik yıllarında girecek markete veya başka işe, sabah 8 akşam 9 köle gibi çalışacak. Aldığı para sadece karın tokluğuna yetecek ?

    Sigarası, içkisi, eğlencesi olmayan bir adamım aldığım asgari ücretten en çok artıran bendim. 3600 tl yeni kenara iş kurmak için her ay atıyordum. Bu paraya 1 tane ender 3 3 boyutlu yazıcı alabiliyorsun yabancı ülkede 100 dolar bizim ülkemizde bir asgari ücret. Şu anda bu para bile buna yetmiyor.

    Ve benim bu artırdığım paraya 5 tane küçük motoru olan basit bir makine alabiliyorum.
  • 15-06-2022, 16:36:06
    #36
    ERP adlı üyeden alıntı: mesajı görüntüle
    Kişi korkuları yüzünden kendi hakkını savunmaktan aciz ise yapacak bir şey yok.

    Mesai ücreti ödememek suçtur,
    Mobing suçtur,
    Bağırmak, çağırmak, terslenmek, aşağılamak, küfür etmek suçtur,
    İş yeri hiç bir şekilde haksız yere bir işçiyi çıkartamaz,

    İş kanununu bilmek gerek.
    Ya arkadaşım hadi git şahit bul iş yerinden. Kardeşim dediğin adam suratına bakmaz.
    Bunları söylemesi kolay