dostum ben bir iş veren olarak bunu sana söylüyorum. açık pozisyonlar genelde ihtiyaçları karşılayabilen yeteneklerde insanları hedefler. yani iş veren şunu demez yaw dur ben bir chat uygulaması yapan birini aratayım bakalım varmı. burda yetenekler, beceriler, bilgiler öne çıkar inan okuduğun okulun bile gram önemi yok. çünkü bizim sektörde inanılmaz yetenekli insanlar var okul bizim için gram önemli değil. zaten vasfına uygun becerileri kontrol edebilecek kapasidede elemanlar şirkette mutlaka vardır. hiç bilmeden birini işe almıyoruz. yetenek bilki ve birikimlerini test ederek işe alıyoruz ha cvde böyle bişi görsem şahsen ben güler geçerim.