Yazılı bir dilekçe olarak bunu belirtin. Ekip liderinizin şirket üzerinde bir yetkinliği var mı yoksa sadece proje bazlı lider mi ? Personel müdür gibi direkt sizinle yetkisi olanla görüşmeniz daha doğru olacaktır. Yani şunu demek istiyorum rakip firmalara giderseniz ve maddi ceza tutarları belirtildiyse bunu talep edebilirler.
işin garibi o, maddi ceza tutarı vs. yazmıyor sözleşmede. Ya da ben işsiz kalırsam ne kadar tazminat öder vs. yazmıyor. Sadece bu kadarlık bir madde var.