Kıdem varsa ihbar tazminatı alırsınız. Yıllık izin süresini de ödeme olarak alırsınız.
Ayrıca aldığınız yol, yemek ücreti varsa onlar ve sigorta ödemeleri dahil brüt ücret çarpı çalışılan iş süresi yıl, ay, gün toplamına eşit olur. Arabulucu ile almanızı tavsiye ederim.