İşveren işcisine her gün ay sonuna kadar 21:00 a kadar çalış çalışmassan savunma yaz deme hakkı yetkisi bulunuyor mu arkadaşlar ?

Ve çalışanların mesaisi 18:30 olmasına rağmen herkes 19:30 20:00 gibi mesai kalıyor

Yılda 210 saat mesai verebilir diye biliyorum işveren.

Ve şirkette her ay mesai var hemen hemen ayda 15 20 gün.

Bazı pazarlar zorunlu mesai kalmak gibi tehditler vs.

(Mesai ücretleri veriliyor tabiki)

Bu konuda düşünceleriniz nedir ? Aramızda avukatların olduğunu biliyorum aydınlatıcı bilgi sahibi kişilerin konuya destek vermesini rica ederim .

Teşekkürler