Arkadaşım çalıştığı yerde mesai saatlerine uymuyor diye işten çıkarılıyor. Ancak uyarı felan yok. Direk 2 günlük tutanak tutulmuş ve bunu göstererek iş akdi fesh ediliyor.


Kıdem ve ihbar tazminatı alabilir mi?


yıllık izni duruyor kullanmamış bunun ücretini alabilir mi?