Bu tarz kurumlarda çalışan yönetici tayfa sadece maaşına ve keyfine baktığı için gram ilerleme kat edilmemesi doğal. Yönetim ve planlama konusundaki performansları rezalet, muhtemelen liyakat esaslı değil birilerinin tanıdıkları oldukları için bu mevkilere gelmişlerdir zaten.

Başka ülkeye gidip sistemi kopyalamalarına gerek yok onu da beceremez bunlar, direkt vasatın altında performans gösteren herkesi şutlayıp bu işin altından kalkabilecek insanlar kurumlarda çalışırsa hem kamu bütçesi ziyan olmaz hem de halk düzgün hizmet alır.