çalıştığı maşa göre yıllık brüt hesaplanır, birde iş yerlerinde 14 gün ihbar süresi var işten çıkılacaksa 2 hafta önceden haber verilmesi gerek yeni verilmediği durumda şirketi zora sokmaktan, eleman açıklığı vs konusundan paranızı vermeyebilir ve haklı da içeri de parası kalır. Bu her yerde geçerlidir 14 gün ihbar çıkış süresini belirtmek lazım