Herkese günaydın iş yerime yeni bir kural gelmiş normalde bayram ikramiyelerini çift olarak alıyorduk maaşımın günlüğü 816 tl olarak hesaplanıyordu yeni gelen kuralla bayramda çalıştığında 816+560 tl olarak ödeme alacakmışız bu 560 tl asgari ücreti gün bazında böldüğündr çıkan ücret yani normal kendi maaşımızdan daha düşük mesai ücreti alıyoruz ve bugünlerde gelmediğimizde iki günlük olarak ücret kesileceği söylendi

işin komik tarafı biz bi önceki ayın maaşını buna göre hesapladık ve eksik yattığını söylediğimizde böyle bir işleyişe geçildiğini öğrendik bu konuda ne önerirsiniz yasal olarak bu şekilde bir şey yapılır mı