5 yılda nasıl 300 bin kıdem tazminatı hak kazandınız ? Tavan ücret var . Ayrıyeten de Yıllık ücretli iznin kullandırılmasının şekil ve zamanı işverenin yönetim hakkı kapsamında işverenin insiyatifindedir. Siz istifa edebilirsiniz.