Tazminat olayı ise, işveren kendisi veya haksız bir sebeple çıkarmadığı sürece tazminat hakkı olmaz. Yani kendi isteği ile işten ayrılırsa tazminat alamaz. Çalışırken birisiyle tartışsa bile işveren tutanak tutup tazminatsız işten çıkarabilir. O tür mevzuların çok detayları var uzar da uzar.
Bu dediğine katılmıyorum, ben sabah işe geldim, akşamına kendime ait olanları alıp ne varsa çıktım. onlar bana 1 hafta sonra ihtar çekerek devamsızlıktan çıkardılar. Ben avukatımla konuşarak bu işi yaptım tabii ki 2 de şahidim vardı. dava da açıldı biraz uğraştırdı ama sonunda kazanan taraf ben oldum.