Eğer şikayet, şikayetçi açısından yasadışı bir şey içermiyorsa;
şikayet sonrasında şikayetçinin maruz kalacağı tüm muameleler
ayrıca şikayet edilebilir. Ve karşılığında tazminat alınabilir.
Eğer arkadaşınız işten çıkartılırsa direk savcılığa gidip durumu anlatsın.
Ve şikayetçi olsun. Bunun dışında hakaret, mobing gibi şeyler olursa
bu şeylerin ispatı için kanıt toplaması iyi olur