Yapabileceği uygun bir iş varsa yönlendirin. Hiç bir şekilde işe yaramıyorsa tüm haklarını vererek işten çıkartın ama önce yapabileceği işleri araştırmanızda yarar var. Belki ihtiyacı vardır. İş bulamıyordur. Bilemiyiz.