hocam bildiğim kadarıyla imza atılmasada işe başladığınız için iş akdiniz gerçekleşmiş sayılır. sonuç olarak sizi dava etseler işe başladığınıza dair yazışmalarınızı mahkemeye sunabilirler. dolayasıyla sözleşmedeki maddelerin de geçerliliği başlar. eğer sözleşmede bu sıkıntı yaşadığınız hususlar maddeler halinde sizi koruyacak şekilde belli ise olası bir davada yazılı görüşmelerinizi kanıt olarak sunabilirsiniz.