Merhaba;

01/10/2019 yılında başladığım kurumsal iş yerimden 01/11/2022 yılında yani bugün itibariyle kendi sözleşmemi fesih ederek çıkmış bulunmaktayım. 2021 yılında şirket ayda 30 gün çalışmama rağmen 10 gün sigortamı yatırmış, maaşımı ise tam almıştım. Bu dönemde eksik yatan 20 günün düzeltmesi yapılmadığı için ve ben de kamuya atandığım için noter aracılığı ile sözleşmemi ihtar yolu ile fesih ettim. Bu doğrultuda içeride bir miktar tazminat alacağım var fakat şirket vermeye yanaşmıyor. Yasal olarak iş kanuna göre haklı fesih nedenim bulunmakta ve buna rağmen türkiye'nin sayılı şirketlerinden olan bir mağaza zincirinin uzlaşmayıp tazminatımı vermemesi konusunda ne gibi işlemler yapabilirim? Eski çalıştığım şirketi sgk ya şikayet etmem durumunda yatırmadıkları için ceza yiyecekler. Ben o dönem çalıştığımı her türlü ispat ettim çünkü hem maaş yattı, hem elimde shift var, puantaj var her şey var buna rağmen vermeyeceklerini bildirdiler.

Daha önce başına bu tarz bir durum gelen ve tazminatını alan var mı? Nasıl tazminatımı alabilirim? Bilgili kişilerden destek rica ederim.

iyi forumlar