Sendikanın iş yerinde yetki tespiti yapılmadı ise (yetkili sendika) üye olmanızın çözümde bir rolü olmaz. Anca bireysel hukuk desteği verirlerse verirler (onu da genelde vermezler)

Büyükşehir belediye sınırları içerisinde (veya aynı belediye sınırı vb) işyerinin farklı şubelerinde görevlendirme hakkı olabilir iş verenin, bunun için iş sözleşmenizin maddelerine bakılması gerekli, yazıyorsa eğer mümkündür. (Bunu da genelde sürgün, yıldırma vb amaçlar için kullanabiliyorlar)
Maalesef pek bir seçeneğiniz kalmamış gibi.