İşçi, i̇ş akdini haklı nedene dayanarak feshetme, kıdem tazminatı ve kalan bütünnalacaklarını talep edip almak hakkına sahip.
Ayrıca yine dava yolu ile eksik primlerinin tamamlanmasını hizmet tespiti davası açarak sağlayabilecektir.
İşverene idari para cezası sa uygulanır.