Bir çalışanın iş akdini sonlandırabilmek için 3 kez tutanak tutulmuş olması gerekmektedir. Tutanaklarda çalışanın işe gelmediğini belirterek çalışanın savunması alınır ve imzalanır bu durum 3 kez tekrarlanırsa iş veren iş akdini sonlandırabilir.
Ama bunun hariçinde hayali olarak tutanak var şöyledir böyledir tamamen geçersizdir eğer ki size zor kullaniliyorsa şikayet hakkınızı kullanabilirsiniz