Hocam primler, çalışanları motive etmek amacıyla verilir. Bu açıdan şahsen ben şirketi yönetiyor olsam vermem. Çalışmaya devam etseniz dahi prim verme zorunluluğu yoktur. Maaşınız ve sigortanız yatıyorsa yasal açıdan bunlar yeterlidir diye düşünüyorum.